Рубріки: Идеи лидеров

Крепостное право в XXI веке: как Безос устроил работу в Amazon и почему люди на это соглашаются

Для многих Amazon — это топ-компания, о работе в которой можно только мечтать. И ведь действительно: у компании такая куча денег и технологий, что плотность смузи-баров с роботами-барменами на квадратный метр должна зашкаливать. Но это только кажется.

Open Markets Institute провел исследование условий работы в ритейл-части Amazon и опубликовал несколько интересных выводов, которые показывают, что в компании практически реализована антиутопия.

  1. Видеонаблюдение, казалось бы, вещь уже обыденная, но в Amazon вывели ее на новый уровень. Amazon показывает запись с камер на больших экранах прямо на складах во время работы. Нет, это не картинка в реальном времени, а подборка видео с сюжетами воровства бывших сотрудников, которых поймали на краже и впоследствии уволили или арестовали.
  2. У рабочих есть норма производительности, но они не знают, какая именно. А еще ее постоянно меняют. Рабочий просто должен вкалывать как может, даже не понимая, насколько хорошо он работает. Это крайне тяжело психологически.
  3. Используя сканер предметов (основное предназначение которого выполнять заказы клиентов), Amazon также считает количество секунд между каждой задачей. Когда сотрудники отстают от выбранной Amazon производительности, например, от количества обрабатываемых пакетов в час, программное обеспечение в сканерах делает выговор. А потом, если сотрудник все равно не успевает, увольняет его в автоматическом режиме.
  4. Онлайн-курс Frontend-разробник від Powercode academy.
    Курс на якому ти напишеш свій чистий код на JavaScript, попрацюєш із різними видами верстки, а також адаптаціями проектів під будь-які екрани. .
    Зарееструватися
  5. В конце рабочего дня складских сотрудников тщательно проверяют, чтобы убедиться, что они не украли какие-либо товары со складов Amazon. Процедура занимает до часа, и это время не оплачивают.
  6. Рабочим Amazon нельзя брать с собой на смену ничего, кроме пластиковой бутылки с водой и прозрачного мешочка с деньгами. То есть никаких телефонов, плееров и так далее.

С одной стороны, крепостное право и рабство уже давно отменили и  никто людей силой не заставляет устраиваться в Amazon. Поэтому вполне вероятно, что они терпят такие условия либо просто из-за денег, либо из-за отсутствия альтернативы.

С другой стороны, тихо боишься, что Безос может добиться успеха в новых отраслях − и «все будет Amazon». И кстати, не забывайте, что Amazon — мировая топ-компания. То есть она задает определенные стандарты в отрасли и является примером для подражания для бизнесов по всему миру.

Источник: Facebook-страница Артема Бородатюка.

Нещодавні статті

Проще, чем кажется: пять шагов, чтобы открыть бизнес в США

Открыть успешный бизнес в Америке довольно просто. Это ежегодно делают сотни тысяч иммигрантов. В этой…

28/09/2023

Большие охваты еще не означают, что у вас будут покупать. Как сегодня считать эффективность рекламных кампаний в соцсетях

Если бы вы спросили об оценке кампаний в социальных медиа несколько лет назад, то, вероятно,…

27/09/2023

Открыть магазин на Etsy станет проще: маркетплейс тестирует в Украине платежную систему Etsy Payments

В начале 2023 года на Etsy было зарегистрировано более 55 тыс. предпринимателей из Украины. Но,…

27/09/2023

Риск все потерять не надуманный. Чему меня научили три самые большие ошибки за 18 лет ведения бизнеса

Сейчас моя компания делает бриллиантовые украшения для более ста магазинов по Украине. У нас есть…

25/09/2023

iPhone 15 Pro может вернуть в Китай иностранных инвесторов. Все дело в корпусе

Привлекательность Китая падает, а мировые фонды избегают Поднебесной во всех классах активов – об этом…

22/09/2023

Брать и делать. Пять советов, как подготовиться к смене сферы деятельности

Вера Ворон, соосновательница  MC.today, сейчас развивает агентство  Creators Agency  по продуктовому маркетингу для IT и…

22/09/2023