Рубріки: Инфоповод

Кто и как должен вручать повестки, может ли получить повестку человек с инвалидностью. Ключевые вопросы о воинском учете

Кто должен вручать повестки, что делать военнообязанным, могут ли повестку выписать прямо на улице – эти и многие похожие вопросы на тему воинского учета все чаще задают в юридических чатах и ​​на форумах.

Владелец и управляющий партнер юридической компании MK Legal Service Максим Курочко, партнер MK Legal Service Сергей Гусев и юрист MK Legal Service Иван Король разъяснили MC.today главные изменения и нюансы воинского учета украинцев .

Что делать, если ТЦК направляет распоряжение на предприятие

Ранее мы уже рассказывали об алгоритме действий относительно воинского учета на предприятиях.

ТЦК может вызвать военнообязанных и резервистов через место их работы.

Вот что должен сделать директор, если получит такое уведомление:

Онлайн-курс "Чистий код та патерни проєктування" від robot_dreams.
Прискорюйте й спрощуйте процес розробки.Під менторством лектора з 15-річним досвідом ви навчитеся застосовувати 20+ шаблонів, опануєте рефакторинг і принципи чистого коду.
Детальніше
  • издать приказ об уведомлении призывников, военнообязанных и резервистов – в приказе должны стоять сроки их прибытия в ТЦК;
  • ознакомить этих лиц с приказом под личную подпись – так они подтверждают, что знают о вызове;
  • отправить копию приказа в течение 3 дней в ТЦК;
  • вручить призывникам, военнообязанным и резервистам повестки о явке по вызову в военкомат;
  • сообщить в ТЦК о работниках, которые были призваны, но не могут прибыть – из-за болезни, временной нетрудоспособности, отпуска или командировки;
  • проконтролировать, что призванный работник прибыл в ТЦК.

Какая ответственность предприятия за нарушение правил воинского учета

Выглядит как много задач и обязанностей для одного предпринимателя! Но пренебрегать ими не следует: за любое нарушение ведения воинского учета на предпринимателя могут наложить штраф от 5100 до 8500 грн. Это повышенный размер штрафа во время действия особого периода.

Но есть еще одна, не менее важная обязанность предпринимателя как работодателя: он должен закрепить рабочее место и должность за всеми мобилизованными работниками. В то же время, законодательство не говорит ничего об ограничении максимального количества работников, которых могут мобилизировать с одного предприятия.

«Поэтому рекомендуем соблюдать все требования нового порядка и четко следовать указаниям ТЦК, чтобы не получить хлопот на свою голову и не поставить под угрозу своих работников». 

Что делать, если вручили повестку, но у вас инвалидность

Могут ли вручить повестку лицу с инвалидностью? В общем, да. Вручить повестку лицу с инвалидностью могут, например, для уточнения данных.

В соответствии с законодательством лица с инвалидностью могут быть призваны на военную службу по их согласию и только по месту жительства, т. е. если лицо с инвалидностью дает согласие, его могут призвать на военную службу.

Если лицо с инвалидностью не дает согласие, оно не подлежит призыву на военную службу во время мобилизации.

В случае, если лицо с инвалидностью получило повестку и не намерено поступать на военную службу, ему нужно:

  • прийти в территориальный центр комплектования и социальной поддержки (бывший военкомат);
  • написать заявление об отказе от призыва на военную службу;
  • добавить копию удостоверения инвалида (оригинал удостоверения нужно иметь с собой).

Кто по закону должен вручать повестку военнообязанному

Уполномоченными лицами, которые могут вручать повестки, могут быть:

  • должностные лица районного или городского центра комплектования и социальной поддержки;
  • руководители предприятий;
  • руководители других учреждений и организаций, независимо от подчинения и формы собственности.

Этот перечень является исчерпывающим, то есть все другие представители власти не могут этого делать, в частности:

  • работники полиции,
  • представители Вооруженных сил Украины;
  • представители терробороны.

Важный момент: они не имеют права вручать повестки, но уполномочены:

  • осуществлять сопровождение должностных лиц и руководителей при вручении повесток;
  • требовать предъявления документов военнообязанными, подтверждающих их личность.

Так, в условиях военного положения каждый гражданин Украины обязан иметь при себе документы, удостоверяющие личность (например, паспорт), а работники полиции должны требовать от граждан их предъявления. В случае, если у лица нет документа, удостоверяющего личность, такое лицо может быть задержано и доставлено в отдел полиции для установления личности.

Нещодавні статті

Power BI: какой курс выбрать для начинающих

Power BI (Business Intelligence) Microsoft – это не просто платформа для анализа данных, а ключевой…

15/01/2024

Лас-Вегас: удивительная история города азарта, мафии и головной боли для архитектора

Лас-Вегас — один из самых узнаваемых городов на планете, который ежегодно манит к себе миллионы…

24/11/2023

Более 800 раз. Пограничники подсчитали, сколько взяток им предлагали уклонисты

Из-за широкомасштабного вторжения россии в Украине было введено военное положение и объявлена ​​мобилизация. Военнообязанным мужчинам…

24/11/2023

На 100 отзывов – 100 отказов? Советы рекрутеров, как не терять мотивацию при поиске работы

«Вижу цель – не вижу препятствий». Знакомая фраза? Часто ею руководствуются кандидаты, ищущие работу мечты.…

24/11/2023

Открытый банкинг. В НБУ раскрыли детали предстоящего обмена данными между банками

Национальный банк Украины работает над открытым банкингом. Речь идет о структурированном и безопасном обмене данными…

24/11/2023

Финансовый консультант потратил более $4 млн своего клиента на азартные игры и недвижимость

В США финансовому консультанту предъявили обвинение в растрате около $5 млн, которые принадлежали его клиенту.…

24/11/2023