Amazon каратиме працівників, які мало відвідують офіс. Співробітники скаржаться на помилкові звинувачення

Працівників Amazon у США відстежують і штрафують за те, що вони не проводять достатньо часу в офісах. У такий спосіб компанія хоче частково відмовитися від практики роботи з дому, яка стала особливо популярною під час пандемії COVID-19. Про це повідомляє The Guardian.

Деякі співробітники Amazon отримали попередження про те, що наразі вони не відповідають очікуванням щодо приєднання до колег в офісі принаймні тричі на тиждень.

Такий електронний лист мали отримати ті, хто приходив до офісу менш ніж три дні впродовж п’яти або більше з останніх восьми тижнів. Однак попередження про недостатнє перебування в офісі отримали навіть ті, хто не потрапляє під зазначені критерії. У такому разі вони повідомляли про помилку, а Amazon їм пропонувала уточнити дані про свою відвідуваність у відділі кадрів.

Попри старання компаній, які вирішили переводити роботу в офлайн, самі ж працівники не в захваті від цього. Як ідеться у звіті Morning Consult, троє з п’яти технічних спеціалістів сказали, що вони не зацікавлені в поверненні в офіс на повний робочий день.

Це ще не всі заходи Amazon для зміни формату роботи. Раніше компанія вимагала, щоби працівники переїхали ближче до офісів, щоб мати змогу частіше їх відвідувати. Цікаво, що сама вимога повернутися до офлайн-режиму з’явилася ще до того, як усі приміщення були готові прийняти працівників.

Можливо, відвідування офісів піде тільки на краще для людей. Оскільки постійна віддалена робота може негативно вплинути на зовнішність і стан здоров’я людини. Як виглядатимуть дистанційні працівники за 70 років – дивіться в матеріалі.