Рубріки: Інфопривід

Вихідні на Великдень, 2 та 9 травня прибрали, але є нюанси

25 квітня, 2 травня та 9 травня будуть робочими днями, які оплачуватимуть у звичайному порядку. Про це повідомила Державна служба України з питань праці.

Що трапилось

В Україні свого часу встановили дев’ять святкових днів. Зокрема, 1 травня – День праці, 9 травня – День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні. Також є чотири неробочі дні – релігійні свята: 7 січня і 25 грудня – Різдво Христове, один день – Великдень, один день – Трійця. 

Коли святковий або неробочий день збігається з вихідним днем, вихідний день переносять на наступний після святкового або неробочого. Таким чином, навесні мали б бути вихідними днями понеділки 25 квітня, 2 травня та 9 травня.

«Однак статтею 6 Закону України “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану” встановили інші правила на період воєнного стану, а саме призупинили дію статті 73 КЗпП щодо визначення святкових і неробочих днів, – кажуть в Держслужбі з питань праці. – Тому 25 квітня, 2 травня та 9 травня є звичайними робочими днями, роботу в які оплачують у звичайному порядку під час воєнного стану».

Які є нюанси 

Водночас, як пише AIN з посиланням на адвокатку Надю Денисюк, ще місяць тому було відомо, що вихідний у понеділок на Великдень скасовують, бо воєнний стан продовжили до 25.04.2022. 

«Дехто писав, що і травневі свята скасовують, але хочу нагадати, що формально дію воєнного часу на травень поки не продовжили, – ПОЯСНЮЄ АДВОКАТКА. Хоча варто підготуватися до того, що і травневі свята, і всі інші, які передбачені в статті 73 КЗпП України, можуть бути робочими днями».

За її словами, офіційно ці дні є звичайними робочими днями, які повинні оплачувати як повноцінний робочий день, а команда має працювати. Тому в табелі обліку робочого часу і при нарахуванні заробітної плати ці дні треба рахувати як робочі.

«Оскільки закон, який надавав вам право встановлювати в ці дні вихідний, тепер не діє, то і своїм наказом просто так зробити цей день вихідним, без проведення певних процедур, ви не можете», – додає адвокатка.

За її словами, якщо в підприємця ФОП, то на нього ці обмеження не діють, бо режим робочого часу та вихідних днів за КЗпП діє лише для найманих працівників.

Нещодавні статті

Борг виявився не боргом. monobank звернувся до суду для стягнення понад 50 тис. грн з клієнта

Universal Bank (до якого належить monobank) звернувся до суду для стягнення заборгованості з клієнта розміром…

10/07/2025

Bitget запускає щорічний трейдинговий турнір KCGI. Призовий фонд – 6 млн USDT

Світова криптобіржа та Web3-компанія Bitget офіційно відкрила реєстрацію на KCGI 2025 – трейдинговий турнір року…

10/07/2025

Як Bitget інтегрує xStocks відкриває новий клас активів для криптоінвесторів

Провідна світова криптовалютна біржа та Web3-компанія Bitget оголосила про підтримку токенізованих акцій на своїй платформі…

10/07/2025

У що вкласти $10 тис., якщо ви готові інвестувати довгостроково – думка Любомира Остапіва

Довгострокове інвестування – це не про миттєвий прибуток, а про розуміння трендів, які формують майбутнє.…

10/07/2025

Як перетворити хобі та дружбу на додаткові гроші – чоловік поділився власним досвідом

Навіть власне хобі та дружбу можна перетворити на підробіток. Таким чином улюблене заняття та люди,…

09/07/2025

GGBET став офіційним спонсором бою Усик – Дюбуа ІІ. Для фанів боксу передбачені спецпропозиції. Деталі

19 липня на арені «Вемблі» в Лондоні відбудеться поєдинок за звання абсолютного чемпіона світу у…

09/07/2025