Додана вартість, акцизи та інше: за що ви платите, коли купуєте пляшку вина

Від 25 до 40 відсотків наших щоденних витрат – це податки.
І навіть якщо ви офіційно не працюєте або отримуєте зарплату «в конверті», ви все одно сплачуєте ці податки щодня – просто інакше. Як це працює, розповіла спеціалістка з бухгалтерського обліку та аудиту Анна Шинкаренко.

Спеціалістка з бухгалтерського обліку та аудиту Анна Шинкаренко розповіла про приховані податки. Фото: Анна Шинкаренко

Податки сплачують усі

Податкова система складається з кількох основних груп податків. Їх можна поділити на чотири великі категорії:

• прямі – ті, що залежать від рівня вашого доходу (наприклад, податок на прибуток);
• непрямі – залежать не від того, скільки ви заробляєте, а від обсягів виробництва або споживання (наприклад, ПДВ);
• податки, пов’язані з оплатою праці – це внески до соціальних фондів та інші нарахування;
• інші – екологічний, земельний, на нерухомість, туристичний та інші спеціалізовані збори.

Більшість податків заховані в тому, що ми купуємо. Наприклад, коли ви розраховуєтесь за пляшку вина, ви також сплачуєте:

• 20% податку на додану вартість (ПДВ);
• 10-20 грн акцизу; 
• компенсацію інших податків, які платить бізнес на шляху виробництва та реалізації цієї пляшки.

І все це вже закладено в ціні. 

Тобто навіть якщо ви жодного разу не мали офіційної роботи, держава все одно отримує з вас щонайменше 20% ПДВ від кожного вашого чека. А ще – податок на землю, майно і навіть збір до Пенсійного фонду. 

Акцизи: плата за шкоду

Окрема група – акцизні податки, які стосуються так званих «шкідливих» товарів: алкоголю, тютюну, пального. Вони виконують не лише фіскальну функцію, а й певну соціальну.

Наприклад, у вартості літра бензину близько 40% – це податки. У пачці цигарок – 30-50% становить акциз. Такі податки роблять ці товари менш доступними: що дорожчі сигарети – то менше їх будуть палити, то здоровіше в середньому буде населення. І то менше витрат на лікування наслідків цих звичок у майбутньому.

Приховані податки – у вашій зарплаті

Коли ви найманий працівник, частину податків за вас сплачує компанія. Ви можете отримувати 40 тисяч гривень «на руки», але реальна вартість вашої праці для роботодавця значно вища:

• 18% – це податок на доходи фізичних осіб (ПДФО);
• 1,5% – військовий збір;
• 22% – єдиний соціальний внесок (ЄСВ), який сплачується окремо від зарплати.

Щоб ви отримували 40 тисяч, роботодавець витрачає понад 52 тисячі гривень. І додатково сплачує соціальний внесок – ваш вклад в пенсійний та інші соціальні фонди.

Читайте також: Чому Керрі Бредшоу купувала туфлі і як це повʼязано з вашими кредитами

Як це влаштовано в інших країнах

У багатьох країнах, наприклад, у США, податки не знімаються автоматично роботодавцем. Працівник отримує всю суму – і потім самостійно віддає частину податковій. Це робить систему прозорішою: людина точно бачить, скільки заробила і скільки віддала державі.

Це підвищує довіру до системи: коли зрозуміло, скільки саме коштів іде в бюджет, людина чекає на адекватну віддачу. Якщо якість медичної допомоги, доріг або роботи поліції відповідає очікуванням – сплата податків стає логічною частиною соціального договору.

Як це впливає на економіку

Коли для бізнесу створено умови, в яких легальна робота вигідніша, ніж неофіційна, – він частіше працює «в білу». Наприклад, через податкові пільги, доступ до державних програм, захист прав роботодавця та працівника.

Це зменшує кількість «конвертів», збільшує кількість працівників зі стажем, а отже – кількість тих, хто у майбутньому матиме пенсію, соціальний захист і нормальні лікарняні.

Нагадуємо, що раніше фахівчиня банку Південний розповіла, як правильно обирати депозит.