бенефіт – останні статті та новини

Невелика японська ІТ-компанія Trust Ring Co Ltd пропонує кандидатам невисокі зарплати, проте вона оригінально це компенсує. Так, для Gen-Z компанія пропонує «відпустку з похмілля», а також розливне пиво та інші напої на роботі. Як пише Daily Mail, Trust Ring Co Ltd не може запропонувати працівникам значно більше, ніж мінімальна зарплата, тож вдається до такого незвичного підходу. Генеральний директор ІТ-компанії сказав, що доводиться пропонувати новим працівникам те, чого не можуть запропонувати великі корпорації. Адже він знає, що не в змозі зрівнятися з ними за рівнем заробітної плати (в Trust Ring Co Ltd платять $1 463 на місяць та вимагають 20 годин понаднормової роботи). https://youtu.be/WZEyRXQCm_8?sicX2i2zmNOctqeaS0 Читайте також: Залишить без роботи за $144. Японський стартап допомагає працівникам звільнитися «Наша зарплата встановлена на трохи вищому рівні за мінімальну, і ми не можемо пропонувати багато грошей, тому працівники можуть робити те, що хочуть», – сказав він. Очільник компанії відмітив, що за три роки не було плинності кадрів, а продуктивність була на хорошому рівні. Працівники компанії діляться, що раді можливості користуватися «відпусткою з похмілля» та приходити на роботу дещо пізніше. «Я можу поспати на 2-3 години більше і прийти бадьорою, тож я відчуваю, що моя працездатність справді зросла», – ділиться співробітниця. Нагадаємо, раніше ми розповідали про скандальну історію техкомпанією в Індії. Там провели опитування серед працівників щодо стресу на роботі. А в результаті ті, які повідомили про стрес, були просто звільнені.