На думку Берлінської, армія ще ніколи не мала настільки висококваліфікованих кадрів. Фото: Facebook / Марія Берлінська
Україна може перемогти у війні за допомогою інтелектуальних рішень, а для цього також потрібні цифровізація та розподіл ресурсів, зокрема IT-спеціалістів. Таку думку висловила засновниця громадської організації «Центр підтримки аеророзвідки» Марія Берлінська.
Вона зазначила, що для збереження життів та повернення територій потрібно розумно застосовувати ресурси, відповідно до умінь і навичок людей. Про це вона розповіла проєкту «Пряма червона» на YouTube.
На думку волонтерки, потрібно цифровізувати всі процеси в армії. Ідеться не лише про позбавлення від паперової тяганини, а й про правильну оцінку та використання того, що є.
Як приклад, чому потрібний правильний розподіл можливостей, вона навела історію свого знайомого DevOps.
«Розмовляла з DevOps’ом, який служить в одній з бригад фактично на рівні піхотинця. Це найважча робота на війні, бути піхотою і штурмовиками, це почесно. Але як DevOps він міг би працювати над тим, щоби цифровізувати армію, зробити адекватний облік того, що в нас є», – розповіла вона.
За словами айтівця, військкомату було байдуже на його навички та резюме.
«Просто ти йдеш туди. Чому? Тому що ми так вирішили», – передала слова Берлінська.
Читайте також: Як говорити з жінками, які чекають близьких з фронту: поради психологині
Волонтерка вважає, що на військовозобов’язаного військкомат має завести умовну електронну картку, по якій буде зрозуміло, куди ця людина підійде найкраще.
«В такий спосіб ми облікуємо весь кадровий потенціал, який у нас зараз є. Армія ніколи не мала доступу до настільки висококваліфікованих кадрів. За всю українську історію», – сказала вона.
Берлінська додала, що зараз бізнесмени та інші висококваліфіковані спеціалісти пішли в армію, але ще потрібно правильно використовувати їхні навички. На її думку, електронна система з цим допоможе. Також такий підхід знадобиться і в роботі з технікою.
Раніше очільник Мінцифри Михайло Федоров розповідав про плани запустити «смартмобілізацію». Така система передбачає вибір спеціальності військовозобов’язаним, а також проходження тестування, співбесіди з рекрутером та навчання, а не військкоматом.
Пілотним проєктом системи буде навчання на операторів дронів.
У травні Trustee Plus та Weld Money, які одні з перших в Україні привʼязали криптовалюти…
«Ми почали роз’єднуватись саме тоді, коли варто було об’єднуватись. Нам бракувало універсального простору: щоб хтось…
Для початку продажів на маркетплейсі не обовʼязково мати власний склад чи велику команду – достатньо…
Провідна світова криптовалютна біржа та Web3-компанія Bitget завершила спалювання 30 001 053,1 BGB, що складає 2,56% від…
Іноді емоції керують людиною навіть у плані витрати коштів. І якщо вже є розуміння цього,…
Universal Bank (до якого належить monobank) звернувся до суду для стягнення заборгованості з клієнта розміром…