«Большинство людей до 25 лет меняют работу раз в год». Вот как бизнесу извлечь из этого выгоду
Джоб-хопперы, или джоб-джамперы (англ. job hoppers, job jumpers – прыгуны по работам. – Прим. ред.) – термины для сотрудников, в основном молодых людей, рожденных в 90-х...
«В аутсорсе специалисты просто перепродают себя подороже»: 4 причины работать с продуктовыми компаниями
Кажется, все уже множество раз обсудили и оспорили, где же все-таки лучше работать: в продуктовой или в аутсорсинговой компании, где какие преимущества и в чем...
Боятся офисов, хотят гибкий график и зарплату в $1000 без опыта: как зумеры меняют рынок
Уже есть тысячи статей и книг о том, что работодатели сталкиваются с новым поколением, которое не хочет играть по старым правилам.