Світлана Городилова – автор контента на сайте

Светлана Городилова С началом полномасштабной войны я с двумя детьми переехала в Британию, и живу здесь уже больше года. Работаю на кухне в ресторане – мою посуду. Параллельно учусь на Front-End Web Developer в Украине. Также улучшаю английский в местном британском колледже. Я уже сдала все экзамены и скоро получу сертификат о владении языком. Именно сейчас, как никогда, актуален вопрос: «А что дальше?». Я вижу вокруг образованных людей, которых переезд в другую страну переставил на нижнюю профессиональную планку. Дизайнер сайтов из Украины работает в ресторане, руководитель турагентства теперь хостес, юрист в прошлом – волонтер в чарити. Я мою посуду. И мы говорим по-английски, мы перевели и адаптировали свои дипломы. Мы отправляем сотни резюме. Нас охотно берут на работу на низкоквалифицированные профессии. Да и вообще отношение к украинцам здесь очень радушное. Но когда речь идет о нормальных вакансиях, я не знаю почему, но они нам не открыты. Пока не знаю, но надеюсь, узнаю со временем. Один из недавних примеров. Я хочу остаться в своем колледже, где учу английский, и искала вакансии на их сайте. Колледж в моем приоритете – хочу работать в сервисе, не в классах ассистентом, а среди технических и административных служб, пока не завершу обучение программистом. Итак, отправила резюме. Тишина в ответ. И тут я вижу, что одну из вакансий, на которую я подавалась, продолжили. То есть мое резюме оставили без внимания. Интересно, почему? Появился азарт. Я пошла в студенческий клуб, взяла почту команды HR. Написала и получила ответ – мол, вся информация на сайте. Потом подошла к своему учителю, договорилась об отдельной встрече с ним, написала текст о том, как я классна и выучила его наизусть. Выложила на встрече. Обещал во всем помогать, быть моим рефери и так далее. А еще я встретила маму подружки моего ребенка и узнала, что она работает в HR моего колледжа. Слово за слово, она обещает узнать о моей заявке. Через два дня мне назначают интервью. Перед интервью я изучила уставы по отрасли этой вакансии и попросила эту маму попрактиковаться со мной. Она подготовила меня, все было корректно, никто не дал подсмотреть в список вопросов. Но общее представление я получила, а также о каких важных вещах я должна говорить, чтобы им понравиться. Она была уверена, что я пройду. На интервью все было великолепно. Все улыбались, сокрушались, что я «overqualified», потому что это же позиция простого администратора, не менеджера с университетским образованием, что является редкостью. Они сказали, что не имеют права дать немедленный ответ, потому что вакансия должна официально закрыться. Отправили ждать. После этого меня мариновали больше месяца. Было несколько звонков – подождите, потому что срок всех интервью не истек. Я жила своей жизнью. Два дня назад мне отказали. Так и сказали – потому что им надо кого-то получше. Это очень сказывается на самооценке. Потому что проклятая война, а я обречена работать на кухне. Недавно я прошла урок по составлению правильного резюме в Британии. Всё совсем не так, как у нас. Например, они любят длинный cover letter. В Украине я получила звонок от IT-компании, потому что написала в письме: «Я знаю, как сделать ваш сайт лучшим». Одно предложение. А для британцев cover letter – это, по меньшей мере, страница печатного текста. Они сначала прочитают ваш длинный рассказ, и только потом откроют резюме. После отказа я подумала, поплакала и как фиалка снова расцвела. Написала колледжу письмо с просьбой о фидбеке, в чем именно я была хуже других кандидатов. Я хочу знать, куда двигаться. Я хочу сказать о приехавших украинках. Есть другой опыт, который мы проходим. Есть не совсем ясные правила. Наступает момент, когда ты не можешь работать удаленно в Украине, потому что заработки не сравнить. Но и не можешь здесь работать. И очень злишься. Кстати, мастерицы маникюра, повара, пекари быстро нашлись в Британии в своих нишах. И эти девушки действительно лучшие.

No items found.