logo
09 Jun 2023

CEO Binance попросил сотрудников компании «держать рот на замке»

Вероніка Ворожко

Редакторка новин MC.today

Binance

Гендиректор Binance Чанпен Чжао попросил работников компании «держать язык за зубами», чтобы сказанное не использовали в суде. Об этом говорилось в служебной записке для сотрудников, пишет Incrypted.

Чжао ссылается на утечку внутренней переписки работников, в том числе с фрагментами общения бывших руководителей. В сообщениях сотрудники Binance обсуждают «слив» BNB до падения курса и кичатся тем, что работают в США без лицензии.

СЕО обратил внимание, что хоть это была личная беседа двух членов команды 5 лет назад, она нанесла значительный ущерб репутации компании. «Я хочу напомнить всем, что Binance сотрудничает со следователями. Историю ваших чатов они в первую очередь спросят. Все, что вы скажете, может появиться в интернете или в зале суда», – написал Чжао.

Он добавил, что компания обычно не проверяет внутренние переписки работников. Также криптобизнесмен подверг критике SECКомиссия США по ценным бумагам и биржам из-за того, что она использовала частное общение против биржи.

Если же работник не доволен работой в Binance, то ему следует поговорить со своим менеджером и рассмотреть другие карьерные возможности. Тем, кто хочет остаться, Чжао посоветовал убедиться, что они действительно любят свою работу и полностью отданы ей.

Судя по доступной информации, сотрудники компании получили записку сразу после подачи иска против нее. А через несколько дней после этого федералы подали иск против Coinbase.

  • Также мы рассказывали, что соучредитель Terraform Labs До Квон может провести за решеткой большую часть своей жизни. Прокурор требует для него 40 лет заключения. Квона считают ответственным за обвал криптовалют TerraUSD и Luna в мае прошлого года.
  • А здесь мы писали о принципах работы и жизни СЕО Binance. В частности, он считает, что на встречу с коллегами нужно тратить не более 5 минут и принимать решения в 5 шагов.
Курс Управління командою в бізнесі.
Онлайн-курс для ефективного управління командою, спрямований на створення проактивних та самостійних команд, де мікроменеджмент не потрібний.
Дізнатись про курс

Новости

Вдохновляющие компании-работодатели

Alfa
«БИОСФЕРА»

Ваша жалоба отправлена модератору

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: