Книги Дейла Карнеги, которые помогут разобраться в главных принципах психологии
Книги Дейла Карнеги – признанная классика в психологической литературе. Какие-то его мысли могут показаться очевидными, а что-то поможет посмотреть на события под другим углом и улучшить свою жизнь.
Редакция MC.today составила список самых популярных книг и разобралась, стоит ли читать.
«Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей» / How to Win Friends & Influence People
Рейтинг Goodreads: 4,17 из 5.
Эту книгу Дейл Карнеги написал более 80 лет назад. Вот ее ключевые мысли:
- Улыбка – простой и надежный способ произвести на окружающих хорошее впечатление. Люди более расположены к тем, кто встречает их с радостью. Кроме того, улыбка помогает улучшить свое эмоциональное состояние.
- Критика всегда настраивает окружающих против вас. Поэтому не стоит пытаться перевоспитать других и указывать на их ошибки. Даже обоснованная критика вызывает у человека агрессию, обиду и желание оправдать себя. Будет лучше, если вы постараетесь понять мотивы людей, примете их недостатки и не станете произносить замечания вслух.
- Похвала помогает завоевать симпатии людей. Хвалите окружающих и отмечайте их достижения, даже самые незначительные. Возможность получить одобрение стимулирует гораздо больше, чем страх наказания.
- Уметь заинтересованно слушать – очень ценный навык. Научитесь задавать вопросы, не перебивать собеседника и показывать, что вам интересно слушать ответы. Обычно люди проникаются симпатией к тем, кто ими интересуется. А вот те, кто говорит только о себе, нравятся мало кому.
- Если научитесь признавать свои ошибки, сможете избежать многих конфликтов. Если вы понимаете, что сделали что-то неправильно – признайте это вслух. Скорее всего, вас не будут критиковать, а, наоборот, почувствуют к вам симпатию и захотят поддержать.
Автор считает: если вы не интересуетесь своими друзьями, скорее всего, станете неудачником.
«Как перестать беспокоиться и начать жить» / How to Stop Worrying and Start Living
Рейтинг Goodreads: 4,14 из 5.
Книга появилась в продаже еще в 1948 году, но советы, которые дает Дейл Карнеги, можно применять и сегодня.
Вот о чем пишет автор:
- Разделяйте прошлое и будущее. Одна из главных причин тревожности – страх того, что может случиться позже. По мнению Карнеги, нужно жить сегодняшним днем и не отвлекаться на негативный прошлый опыт, надежды и тревоги о будущем.
- Используйте формулу Уиллиса Кэрриэра. Ее суть в том, что нужно представить самый плохой вариант развития ситуации, которая вас беспокоит. Затем надо примириться с этим исходом, а потом попробовать найти способы избежать того самого худшего варианта.
- Будьте постоянно заняты. Одна из причин повышенной тревожности – у человека слишком много свободного времени и мало умственной нагрузки. Чтобы мозгу было некогда создавать негативные жизненные сценарии, загрузите себя работой или хобби, например, запишитесь на курсы. Тогда у вас будет меньше свободного времени, чтобы беспокоиться.
- Интересуйтесь окружающими. Как только человек излишне зацикливается на самом себе, приходит тревожность. Иногда стоит переключиться на других. Например, можно вызваться помочь друзьям, родственникам, соседям или стать волонтером и помогать незнакомым людям.
- Используйте закон больших чисел. Если вы чего-то боитесь, подумайте, какая вероятность того, что это случится. Скорее всего, окажется, что такое событие вряд ли произойдет. Например, от страха полета некоторые люди избавляются, когда узнают, что самолет – самый безопасный в мире транспорт.
Автор советует: будьте постоянно заняты. Беспокоящийся человек должен раствориться в работе, иначе он растворится в отчаянии.
«Как стать мастером общения и публичных выступлений» / Stand and Deliver (How to Become a Masterful Communicator and Public Speaker)
Рейтинг Goodreads: 3,86 из 5.
Эта книга Дейла Карнеги пригодится тем, кто хочет научиться выступать перед людьми, не бояться сцены и выработать свой стиль общения с аудиторией.
Автор дает такие рекомендации.
- Уделите внимание вступлению и концовке. Это очень важно, так как уже в начале люди должны знать, о чем вы хотите рассказать. А в конце можно дать, например, нескучную статистику или не особо известные, но интересные факты по теме выступления. Эта информация останется в памяти слушателей и заставит их думать.
- Установите контакт с аудиторией. Автор считает: лучшие ораторы получаются из хороших собеседников, то есть людей, которые умеют вести диалог. Они чувствуют окружающих, понимают их реакции на сказанное: смех, одобрительный гул, кивание головой и попытки записать ваши слова. Обычно это значит, что людям интересно. Если ничего этого нет, спикеру стоит насторожиться.
- Разберитесь в теме. По мнению Карнеги, оратор должен знать в 40 раз больше информации, чем проговаривает вслух.
В книге автор упоминает селекционера Лютера Бербанка, который сказал: «Мне нередко приходилось выводить миллион растений и оставлять всего один-два действительно достойных экземпляра, а менее качественные образцы уничтожать». По мнению Карнеги, к выступлению надо готовиться по такому же принципу: собрать в разы больше информации, чем собираетесь использовать, а затем безжалостно отсечь лишнее.
Чтобы составить структуру речи, Карнеги рекомендует дать себе 20 минут и за это время записать 50 вопросов по теме выступления. Они могут быть любыми, не стоит над ними раздумывать. Когда ответите на них, у вас появится костяк доклада.
- Исключите себя из речи. Публика не любит, когда оратор слишком часто использует слово «я». Старайтесь приуменьшить свою роль, акцентируйте внимание на событиях и историях.
- Отрепетируйте речь. Важно не просто прочитать свою речь несколько раз в одиночестве. Вы должны знать, как вас воспринимают со стороны. Попросите кого-то из знакомых послушать вашу речь и честно ее оценить.
Если вы верите в то, что говорите, то получаете большое преимущество над многими другими ораторами.
«Как найти выход из любой конфликтной ситуации» / Resolving Conflicts on the Job and Our Lives
Рейтинг Goodreads: 4,40 из 5.
В этой книге Дейл Карнеги рассказывает о том, что такое конфликты, как их решать и как получить от них пользу. Вот основные мысли автора:
- Конфликты – это не плохо. Это не всегда очевидно, но самые худшие последствия обычно у конфликтов, которые не случились или которые так и не решили. Если же недовольство озвучили и приняли меры, чтобы его убрать, это станет источником роста как для человека, так и для компании.
- Если не получается решить спор, важно привлечь третью сторону. Часто в конфликте нужны нейтральные участники – медиатор или арбитр. Первый помогает сторонам договориться и понять точку зрения друг друга. Задача второго – разобраться в фактах и принять окончательное решение.
- Если в конфликте вести себя по правилам, его проще решить. Во время спора нужно подождать, пока утихнут эмоции. Еще важно задавать вопросы и получить развернутые ответы, не обсуждать личности людей, с которыми не согласны, и внимательно слушать оппонентов.
- Проблемы бывают у всех. Неприятности случаются с каждым, независимо от его статуса. Важно помнить, что вы не можете изменить поведение других людей, но можете контролировать свои реакции. Воспринимайте критику как способ самопознания, но не принимайте близко к сердцу. Для этого чаще напоминайте себе о своих успехах и достижениях.
Нельзя просто уйти от проблемы и ждать, что все решится само. Прежде всего необходимо остыть, спокойно обдумать ситуацию и возможные способы ее решить. Затем нужно действовать и убедиться в том, что конфликт полностью исчерпан.
«Как прожить яркую жизнь» / Life is Short, Make it Great
Рейтинг Goodreads: 3,43 из 5.
В этой книге Дейл Карнеги рассказывает, как важно понимать свои истинные желания и тратить время, энергию и силы на по-настоящему важные вещи.
Вот несколько советов из книги:
- Подумайте, чего хотите от жизни. Часто мы принимаем сиюминутные желания и потребности за жизненные цели. В книге есть список вопросов, которые помогут разобраться в себе. Например, какие ваши главные ценности? Или чем вы будете отличаться через 20 лет от себя нынешнего? Ответы лучше записать.
- Поставьте цели. Когда вы разобрались с собой, составьте список своих краткосрочных и долгосрочных целей.
- Работайте над своими привычками. Чтобы достичь своих целей, нужно пересмотреть привычки. Например, если вы хотите иметь хорошую фигуру, но каждый день едите сладкое, жирное и жареное, вряд ли получится иметь красивое тело. Значит, нужно составить новый рацион и начать ежедневно есть полезную еду. А если хотите достичь большего в работе, вместо сериалов лучше смотреть обучающие видео и читать профильную литературу.
Иногда у многих появляется ощущение, что они делают не то, чего хотят на самом деле. Дейл Карнеги считает: если вы знаете, к чему стремитесь, то сможете понять, какие действия приведут вас к результату, а какие нет.
Вывод
Дейл Карнеги был успешным тренером и оратором своего времени. Он основал собственный Институт эффективного ораторского искусства и человеческих отношений, а в Сент-Луисе работает Университет Дейла Карнеги, где проходят сертификацию другие тренеры. В своих книгах он описывает принципы, на которых строятся человеческие отношения. Если вы только знакомитесь с психологией, с помощью его книг можно разобраться в основах. Но если вы хотите разобраться в себе, они вам не помогут.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: