13 Feb 2023

Кто и как должен вручать повестки, может ли получить повестку человек с инвалидностью. Ключевые вопросы о воинском учете

Главный редактор MC.today

Кто должен вручать повестки, что делать военнообязанным, могут ли повестку выписать прямо на улице – эти и многие похожие вопросы на тему воинского учета все чаще задают в юридических чатах и на форумах.

Ukraine patch flag on army uniform. Ukraine military uniform. Ukrainian troops

Владелец и управляющий партнер юридической компании MK Legal Service Максим Курочко, партнер MK Legal Service Сергей Гусев и юрист MK Legal Service Иван Король разъяснили MC.today главные изменения и нюансы воинского учета украинцев .

Что делать, если ТЦК направляет распоряжение на предприятие

Ранее мы уже рассказывали об алгоритме действий относительно воинского учета на предприятиях.

ТЦК может вызвать военнообязанных и резервистов через место их работы.

Вот что должен сделать директор, если получит такое уведомление:

издать приказ об уведомлении призывников, военнообязанных и резервистов – в приказе должны стоять сроки их прибытия в ТЦК;

ознакомить этих лиц с приказом под личную подпись – так они подтверждают, что знают о вызове;
отправить копию приказа в течение 3 дней в ТЦК;
вручить призывникам, военнообязанным и резервистам повестки о явке по вызову в военкомат;
сообщить в ТЦК о работниках, которые были призваны, но не могут прибыть – из-за болезни, временной нетрудоспособности, отпуска или командировки;
проконтролировать, что призванный работник прибыл в ТЦК.

Какая ответственность предприятия за нарушение правил воинского учета

Выглядит как много задач и обязанностей для одного предпринимателя! Но пренебрегать ими не следует: за любое нарушение ведения воинского учета на предпринимателя могут наложить штраф от 5100 до 8500 грн. Это повышенный размер штрафа во время действия особого периода.

Но есть еще одна, не менее важная обязанность предпринимателя как работодателя: он должен закрепить рабочее место и должность за всеми мобилизованными работниками. В то же время, законодательство не говорит ничего об ограничении максимального количества работников, которых могут мобилизировать с одного предприятия.

«Поэтому рекомендуем соблюдать все требования нового порядка и четко следовать указаниям ТЦК, чтобы не получить хлопот на свою голову и не поставить под угрозу своих работников».

Что делать, если вручили повестку, но у вас инвалидность

Могут ли вручить повестку лицу с инвалидностью? В общем, да. Вручить повестку лицу с инвалидностью могут, например, для уточнения данных.

В соответствии с законодательством лица с инвалидностью могут быть призваны на военную службу по их согласию и только по месту жительства, т. е. если лицо с инвалидностью дает согласие, его могут призвать на военную службу.

Если лицо с инвалидностью не дает согласие, оно не подлежит призыву на военную службу во время мобилизации.

В случае, если лицо с инвалидностью получило повестку и не намерено поступать на военную службу, ему нужно:

прийти в территориальный центр комплектования и социальной поддержки (бывший военкомат);
написать заявление об отказе от призыва на военную службу;

добавить копию удостоверения инвалида (оригинал удостоверения нужно иметь с собой).

Кто по закону должен вручать повестку военнообязанному

Уполномоченными лицами, которые могут вручать повестки, могут быть:

должностные лица районного или городского центра комплектования и социальной поддержки;
руководители предприятий;
руководители других учреждений и организаций, независимо от подчинения и формы собственности.

Этот перечень является исчерпывающим, то есть все другие представители власти не могут этого делать, в частности:

работники полиции,
представители Вооруженных сил Украины;
представители терробороны.

Важный момент: они не имеют права вручать повестки, но уполномочены:

осуществлять сопровождение должностных лиц и руководителей при вручении повесток;
требовать предъявления документов военнообязанными, подтверждающих их личность.

Так, в условиях военного положения каждый гражданин Украины обязан иметь при себе документы, удостоверяющие личность (например, паспорт), а работники полиции должны требовать от граждан их предъявления. В случае, если у лица нет документа, удостоверяющего личность, такое лицо может быть задержано и доставлено в отдел полиции для установления личности.