UA RU
logo
04 Nov 2022

Рада упростила механизм бронирования военнообязанных сотрудников

Юлія Фещенко

Редактор новин MC.today

Представитель Кабинета Министров Украины Тарас Мельничук сообщил, что Верховная Рада разрешила бизнесам бронировать военнообязанных сотрудников даже при отсутствии мобилизационных задач. Редакция MC.today пересказывает подробности.

Соответствующий законопроект №7687 приняли четвертого ноября. За него проголосовали двести девяносто народных депутатов.  Изменения коснуться критически важных предприятий, работающих на экономику и обеспечивающих жизнедеятельность граждан. 

Напомним, до этого забронировать сотрудника можно было при условии, что он выполняет мобилизационные задачи для обеспечения потребностей ВСУ и других воинских формирований. Это может быть, например, заготовка сельскохозяйственной продукции, ремонт сетей и т. п.

Однако процент мобилизованных достаточно высокий. Некоторые бизнесы теряют ключевых сотрудников, без которых дальнейшее функционирование предприятий или их подразделений усложняется или становится невозможным. Кроме того, получить мобилизационные заказы от государства практически невозможно, поскольку их очень мало. 

Ожидается, что новый законопроект улучшит ситуацию. Правда, правительству нужно сформировать четкий перечень критериев, определяющих принадлежность предприятий к сегменту критически важных, а также новый порядок бронирования.

Курс
UI/UX design
Начни свой путь в веб-дизайне с нуля до трудоустройства за 6 месяцев. Зарабатывай на старте от $700
РЕГИСТРИРУЙТЕСЬ!

Отметим, по сообщению советника главы ОП Михаила Подоляка, дополнительная мобилизация в Украине пока не планируется. А вот у главного военкома Киева другая точка зрения. Он отмечал, что повестки следует ожидать всем, к тому же вручать их могут где угодно.

Ранее редакция MC.today рассказывала о том, что за уклонение от призыва можно лишиться свободы, а также о том, как защититься от незаконной мобилизации.

По теме:

Новости

Спецпроекты

Ваша жалоба отправлена модератору

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: