logo

Офіси сивіють: чому літні працівники масово відкладають вихід на пенсію

Софія Шадріна
Авторка новин MC: Money & Career
Розкажіть про статтю:

Фінансовий тиск змушує дедалі більше працівників відкладати пенсію, пише HR Digest. За даними опитування MyPer­fec­tRe­sume, проведеного у травні 2026 року серед 1000 американських працівників, 35% за останні три роки перенесли запланований вихід на пенсію. 14% тепер очікують працювати щонайменше до 70 років, ще 14% взагалі не впевнені, що колись зможуть перестати працювати. Серед головних причин — низький дохід, відсутність накопичень, дорогі житло й медицина та борги.

Чоловік, светр, ноутбук, каваДедалі більше людей відкладають вихід на пенсію через нестачу заощаджень. Фото: Deposit­pho­tos

Головне

  • 35% опитаних уже відклали вихід на пенсію через фінансові труднощі.
  • 14% планують працювати щонайменше до 70 років, а ще 14% не розраховують повністю вийти на пенсію.
  • 51% працівників або відстають від плану пенсійних накопичень, або взагалі ще не почали заощаджувати.

Пенсія відсувається на невизначений термін

Традиційна модель, за якої людина працює приблизно до 65 років, поступово змінюється. Для багатьох пенсія вже не має чіткої дати.

За даними MyPer­fec­tRe­sume, 14% респондентів очікують залишатися на роботі щонайменше до 70 років. Ще 14% не вірять, що коли-небудь зможуть повністю вийти на пенсію.

Причина проста: грошей, які раніше можна було відкладати та інвестувати, дедалі частіше вистачає лише на поточні витрати. Люди продовжують працювати не заради кар’єрного розвитку, а щоб оплачувати необхідне.

Читайте також: Розлучення після 50: як пізній розрив шлюбу перекроює пенсії та спадщину і що це означає для українців

Чому люди не можуть відкладати гроші

Одна з головних проблем — висока вартість життя. Працівники називають одразу кілька факторів: недостатню зарплату, відсутність заощаджень, дорогі житло та медицину, а також зростання боргів.

Додатково тиснуть економічна невизначеність і необхідність фінансово допомагати родичам. У результаті грошей, які могли б стати пенсійними накопиченнями, просто не залишається.

Кар’єрна експертка Джасмін Ескалера зазначає: скоротити необов’язкові витрати недостатньо, якщо більшу частину доходу забирають базові потреби. Продукти, оренда та ліки нікуди не зникають.

Чим пізніше людина починає нормально відкладати на майбутнє, тим більшим стає розрив між фактичними накопиченнями та сумою, яка потрібна для пенсії. Надолужити його згодом значно складніше.

Читайте також: Грошей ледь вистачає: як створити фінансову подушку з невеликої зарплати

Найбільше ризикує покоління X

Проблема особливо гостра для людей старшого віку. Загалом 51% працівників кажуть, що відстають від графіка пенсійних накопичень або взагалі ще не почали відкладати гроші.

Для покоління X ситуація ще складніша. Нещодавній звіт Zety показав, що 19% його представників очікують ніколи повністю не вийти на пенсію.

Це означає, що для частини людей пенсійний вік перетворюється не на період відпочинку, а на продовження роботи через необхідність забезпечувати себе.

Читайте також: Кіберветтинг: як роботодавці перевіряють ваш цифровий слід під час найму