«Покрився пилом». Айтівця скоротили після 6,5 років роботи в компанії

Розробник Володимир Міліченко поділився з користувачами соцмережі LinkedIn досвідом втрати роботи та розповів про небезпеку «тепличних умов». Редакція MC.today переповідає деталі.

Айтівець працював у компанії впродовж 6,5 років та зазначив, що в ній практично не було плинності. Проте, як показало життя, від скорочення не застрахований ніхто, і часто такі речі відбуваються доволі раптово.

Цікаво, що єдина людина, яку звинувачує автор допису, – це він сам. Річ у тім, що тривала робота на одному місці за певних обставин може уповільнити особистісний та професійний розвиток. Щодо цього Володимир Міліченко й застерігає колег.

«Коли ти працюєш у “тепличних умовах”, ти можеш розслабитися. Якщо ти захопився чимось низькорівневим, то не помічаєш, що і як розвивається навколо. Поки ти робиш свою улюблену роботу, ти не повинен забувати, що світ змінюється. Яким би розумним ти не був у певних технологіях, ти відставатимеш від інших, якщо не відриватимешся від свого захоплення. Є легкі завдання, які тобі здадуться складними через те, що ти з цим не працював», – написав автор.

Він також зазначив, що втрачати роботу завжди важко, а особливо в умовах війни, та ще раз наголосив, що завжди потрібно підтримувати себе у хорошій професійній формі.

З обговорення в коментарях стає зрозумілим, що інвестори проєкту, у якому працював Володимир, звільнили всіх причетних до нього. Можливо, у компанії змінились пріоритети, або продукт виявився не на часі.

«Теж скоротили за один день попри те, наскільки я викладався. Раджу зробити висновок: для бізнесу ти – просто робоча сила. Немає сенсу вірити в байки про одну сім’ю», – поділився власним досвідом втрати роботи Senior Xamarin developer Євгеній Сотников.

«Теж потрапила під скорочення після п’яти з лишком років у компанії. Але будемо шукати плюси, доля дає копняка, щоби не припасти пилом», – підбадьорила автора HC Analyst Яна Мірошник.

«Скорочення зараз – поширена проблема. Добре, коли компанія правдиво говорить, чому це відбулось. Траплялися й випадки, коли українців звільняли після початку війни через «брак коштів, важкі часи» і водночас відкривали нові офіси за кордоном, наймали іноземців і влаштовували гучні вечірки», – прокоментувала допис Senior Product Designer Катерина Скрип.

Нагадаємо, редакція MC.today переповідала також історії розробника, якого звільнили листом під час війни, та айтівця, що втратив роботу, навіть не приступивши до неї.