Скасували співбесіду через прохання кандидатки спілкуватися українською. Компанія дала коментар
Один з українських роботодавців потрапив у мовний скандал. Budhouse Group звинуватили в тому, що скасували співбесіду через прохання кандидатки спілкуватися державною. Про це дівчина, яка мала йти на співбесіду, розповіла у Twitter. Редакція MC.today передає деталі.
Юлія написала, що мала проходити інтерв’ю на посаду журналістки в Києві. Однак роботодавець скасував співбесіду. Причиною цього стало побажання дівчини в резюме:
«Якщо вас зацікавило моє резюме, будь ласка, відповідайте на нього лише українською або англійською мовами. Інші я не розумію і співпрацювати з компаніями, які не вміють вести комунікацію державною мовою я не буду»
Роботодавець відповів, що скасовує співбесіду, оскільки «в компанії багато російськомовних співробітників та керівників. А у вас є побажання в резюме тільки українська або англійська мова». Хоча у вакансії немає вимоги володіти якоюсь іншою мовою.
Budhouse Group уже прокоментувала ситуацію. Зазначається, що в компанії спілкуються різними мовами, але «українську розуміють та використовують усі, незалежно від того, яку мову більше вживають». Також додали, що відмовили дівчині в співбесіді лише через те, що звернули увагу на її фразу «…інші я не розумію і співпрацювати…не буду».
«Виходячи з цього, співбесіда була скасована через те, що дівчина чітко вказала, що працювати з компаніями, де розмовляють не лише українською або англійською, вона не буде», – пояснив роботодавець.
Компанія також перепросила перед Юлією та додала, що це питання мали б вирішити при зустрічі. Однак дівчина написала на своїй сторінці, що ситуація абсурдна і їй «щиро смішно з їх недолугих виправдань».
Раніше ми розповідали про іншу співбесіду, під час якої стало відомо, що українська компанія співпрацює з росіянами та навіть вивозить деяких із них із рф. Також писали про інший мовний скандал у Laba. Тоді україномовному фахівцеві відмовили в роботі через те, що він не володів російською.