Вікторія Рєпа
Вікторія Рєпа
Вікторія Рєпа пояснила, чому не варто очікувати від працівників готовності до такого ж емоційного навантаження, як у засновників і директорів бізнесів. Фото: LinkedIn / Victoria Repa
Вікторія Рєпа
Вікторія Рєпа BetterMe
Низька продуктивність на роботі
«TikTok – це новий телевізор»: як перегляд розважальних відео може підвищити продуктивність бізнесу