Заради ІТ пішли з правоохоронних органів і маркетингу: історії двох світчерів, які наважилися змінити роботу

ІТ-сфера відкриває двері для людей з різних професій. Дедалі більше українців щороку змінюють свою діяльність заради розвитку та більшого заробітку. Серед них і Мар’ян Шпитак, який перейшов в ІТ з правоохоронних органів, та Ірина Шевченко, яка раніше працювала в маркетингу. 

Як вони наважилися перейти в нову сферу, що стало причиною, як вдалося знайти першу роботу в ІТ та що вони радять іншим світчерам – читайте нижче.

Мар’ян Шпитак

• PR-спеціаліст у Avenga
• Сторінка Мар’яна в LinkedIn

Зараз я – PR-спеціаліст у міжнародній компанії Avenga. Займаюся внутрішньою та зовнішньою комунікацією, організацією подій і підтримкою корпоративного бренду. Але до переходу в ІТ я працював у пресслужбі патрульної поліції Львівщини. Поясню, чому я вирішив змінити сферу діяльності. 

Велику роль зіграла зарплата. Не секрет, що заробіток в державних структурах не дає можливості організувати для себе бажаний побут, орендувати житло і забезпечити сім’ю. Це стало основним фактором, через який я вирішив піти з правоохоронних органів.

А ще – на попередній роботі я потребував розвитку, стабільності й більшої свободи у професійному житті. І дуже хотів працювати у глобальній компанії.

На щастя, завдяки роботі у пресслужбі я отримав навички комунікації, створення текстів, досвід співпраці зі ЗМІ й не тільки. Це все мені знадобилося для ІТ, адже PR у будь-якій сфері – це про налагодження зв’язків, оперативність та ефективну взаємодію з аудиторією.

Як я шукав першу роботу в ІТ? Все почалося з аналізу PR-вакансій в ІТ-компаніях. Я хотів зрозуміти, які навички вже маю, а які ще потрібно розвивати. Після цього почав вивчати особливості комунікацій у tech-сфері, адже навіть термінологія була для мене «чужою».

У цьому мені допомогло навчання – я занурився в специфіку комунікацій в ІТ, вивчав приклади успішних кейсів. Також велику роль зіграла підтримка друзів, які вже працювали в цій галузі. 

Згодом я почав аналізувати вакансії, створив резюме й адаптував супровідні листи під кожну позицію. У мене було кілька співбесід, але вийшло так, що компанія знайшла мене сама. Завдяки досвіду роботи зі ЗМІ мені запропонували посаду в PR-команді Avenga. Так з речника поліції я став речником в IT.

Читайте також: «Знайти першу роботу було нелегко». Історії двох світчерок, які перейшли в ІТ після багатьох років у журналістиці

Цікаво, але я одразу став своєрідним «траблшутером» – людиною, яка розв’язує чужі проблеми. Колеги знали, що я колишній «коп», тому зверталися до мене за консультаціями, коли стикалися з нестандартними чи неприємними ситуаціями.

А ще – я перейняв багато звичок з роботи в правоохоронних органах. Наприклад, я ніколи не вимикаю телефон і завжди намагаюся швидко відповідати на дзвінки чи повідомлення. В IT у мене нарешті з’явилися справжні вихідні, хоча на початку роботи я міг написати щось у робочий чат у суботу чи неділю, і мені відповідали: «краще почекати до понеділка». Це дуже контрастує з держслужбою, на якій немає різниці між вихідними й буднями.

Оцінюючи свій шлях зараз, я вважаю, що треба було перейти в ІТ раніше. Якби я повернувся в той момент, коли розмірковував про зміну кар’єри, то сказав би собі: «Не бійся ризикувати, у тебе достатньо навичок і енергії, щоб досягти успіху».

Для тих, хто планує світчнутись в ІТ, я маю кілька порад.

• Не бійтеся ризикувати. Зміни завжди викликають страх, але це необхідний крок для розвитку.
• Визначте свої сильні сторони. Зрозумійте, які навички ви вже маєте, і подумайте, як їх застосувати в ІТ. Часто те, що ви вмієте, має більшу цінність, ніж ви гадаєте.
• Не соромтеся вчитися. ІТ – це сфера, яка постійно змінюється, тому готовність до навчання є ключовою.
• Шукайте підтримку. Поговоріть із людьми, які вже пройшли цей шлях. Їхній досвід і поради можуть стати для вас джерелом натхнення.
• Будьте готові до невдач. Не всі двері відкриються з першого разу, але це нормально. Кожна спроба – це новий урок і крок уперед.
• Зрештою, найголовніше – це віра у власні сили. Перехід у нову сферу – це завжди виклик, але результат того вартий.

Читайте також: З науки в ІТ-рекрутинг. Як я знайшла першу роботу та яких помилок раджу уникати світчерам

Ірина Шевченко

• Full stack developer в OmiSoft
• Сторінка Ірини в LinkedIn

Раніше я працювала на різних посадах у сфері маркетингу: була media bayer, event-менеджером, smm-спеціалістом і не тільки. Останні 4 роки до переходу в ІТ я працювала у B2B-компанії, яка допомагала іншим з рутинними задачами, щоб їхні працівники мали більше часу на важливі справи.

І це був класний досвід, адже я отримала необхідні soft skills: навчилася працювати в команді, вкладатися в дедлайни, делегувати роботу і пріоритизувати задачі. 

Зізнаюся, рішення про перехід в ІТ не було давно запланованим. Я розійшлася з хлопцем, тож почала обдумувати своє життя і зрозуміла, що я «виросла» у своїй сфері, тож вирішила щось змінити. Також хотілося заробляти більше.

Я визначила цікаві в ІТ напрямки та спробувала кілька безплатних курсів. Одного разу потрапила на пробний тиждень навчань від школи GoIT. Після цього я купила в них навчання на Full stack developer.

Читайте також: Кар’єрні консультантки спростували міфи про світчинг та дали поради з пошуку роботи

Так, було нелегко, але єдине, про що я шкодую – що не почала навчання раніше. Для мене найважче було навчатися влітку, бо була робота і дуже хотілося відпочити. Через це я пропустила деякий період навчань і потім довелося наздоганяти. Тому рекомендую займатися кілька разів на тиждень по кілька годин і не пропускати заняття.

Ось мої поради тим, хто хоче перейти в ІТ-сферу. 

• Підтримуйте темп навчання, але такий, який ви можете витримати, щоб не отримати вигорання. І одразу шукайте своє – те, чим вам буде цікаво займатися.
• Вчіть англійську мову. Зараз вона всюди треба, а ще більше – якщо ви хочете писати код. Адже вся документація і часто навчання – англійською мовою. 
• Початківцям без досвіду програмування, на мою думку, краще займатися з ментором, бо тоді він мотивуватиме вас навчатися. Якщо ж ви вчитеся самостійно – складіть графік, щоб навчатися по кілька годин на день.

Одразу після захисту фінального проєкту на курсі, я звільнилася з попередньої роботи. Потім місяць-півтора писала pet-проєкти та вчила теорію, яку було важко зрозуміти на навчанні. І тільки потім почала шукати роботу. Відправляла 20-30 резюме на місяць і ходила на співбесіди, щоб розуміти свої прогалини в знаннях.

За два місяці я мала 5 співбесід та зробила близько 10 тестових завдань. Роботу вдалося знайти завдяки курсам – мене рекомендували до одного з партнерів. Я тиждень готувалася до співбесіди, перечитала десь тисячу сторінок по JavaScript, щоб «освіжити» знання. Так я й отримала першу роботу в ІТ.

Зміна професії – складне рішення для багатьох. Особливо в період невизначеності та високої конкуренції на ринку праці. Але постає ще проблема – як дізнатися, що новий напрям підходить і не є помилковим рішенням? Саме на це питання відповіли карʼєрні консультантки.