Украинские IT-специалисты зарабатывают больше поляков. Но до зарплат США еще далеко

Айтишники в Украине – одни из самых высокооплачиваемых специалистов в стране. Даже специалист стартового звена получает в два раза больше средней зарплаты по Украине. Журнал «НВ» выяснил, что наши специалисты зарабатывают больше соседей – поляков, но намного меньше немцев и американцев. Редакция MC.today рассказывает подробности.

Closeup image of young businessman showing one dollar bill in camera

Что случилось

«НВ» выяснил, что зарплаты сотрудников IT-компаний в Украине находятся в диапазоне от $4 тыс. у team lead, senior software engineer до $1,5 тыс. у junior software engineer.

Скрин НВ

По большинству позиций зарплаты в Украине превышают предложения в Польше.

Скрин НВ

Аналитики консалтинговой компании Korn Ferry отмечают, что средняя продолжительность работы сотрудника в IT-компании в Украине составляет от трех до пяти лет и только 2% исследованных компаний фиксируют продолжительность более пяти лет.

Наибольшая текучка среди разработчиков и самая распространенная причина, как и в большинстве отраслей, – предложение более высокой заработной платы.

Более 70% IT-компаний говорят о недостатке разработчиков, в связи с чем дополнительно некоторые компании готовы предложить кандидату бонус при трудоустройстве (около 40% предприятий от общего количества).

40% компаний предоставляют стажировку и почти 70% из них ее оплачивают.

Издание отмечает, что в борьбе за кадры IT-бизнес предоставляет своим сотрудникам разные льготы: медицинская страховка, корпоративные мероприятия, обучение, спорт и дополнительные выходные. Также некоторые компании готовы платить за массажиста, йогу, штатного психолога или сеансы с психологом для сотрудников и их родственников, игровые приставки, комнаты/капсулы для сна, нянь, страховку членов семьи и разрешают приводить на работу домашних животных.

Более половины компаний имеют собственный тренинговый центр для сотрудников, также не менее популярно онлайн-обучение (e-learning).

40% компаний практикуют коучинг для должностей уровня менеджер и высшего руководства.
87% компаний предоставляют возможность работать по гибкому графику, 90% компаний практикуют работу на дому.

Напомним, что портал grc.ua уже исследовал рынок зарплат среди айтишников. Оказалось, что больше всего высокую зарплату готовы платить в Киеве и Львове.