Во Львове платят больше, чем в Киеве: сколько зарабатывают IT-специалисты в разных украинских городах

В Украине не только в столице развита сфера IT. Как минимум пять других крупных городов составляют конкуренцию Киеву в рейтинге «айтишных» центров Украины. Это Одесса, Харьков, Днепр и Львов.

Один из этих городов даже превосходит Киев по показателю средней зарплаты в сфере IT. Портал по поиску работы grc.ua рассказал редакции MC.today, насколько разные зарплаты IT-специалистов в крупных украинских городах.

Зарплата по всей Украине

IT – одно из самых популярных направлений. На сайте по поиску работу 18% всех вакансий из этой сферы. А вот подходящих резюме меньше – 10%.

Вот какие зарплаты указывают рекрутеры:

• 29,7–55,7 тыс. грн (47%);
• 55,7–81,8 тыс. грн (26%);
• 81,8–107,9 тыс. грн (15%);
• 107,9–134 тыс. грн (8%);
• более 134 тыс. грн (4%).

Средняя заработная плата, по данным аналитики grc.ua, – 54,7 тыс. грн.

Вот средняя зарплата по городам:

• Киев – 64,8 тыс. грн;
• Одесса – 50,3 тыс. грн;
• Харьков – 58,4 тыс. грн;
• Днепр – 55,5 тыс. грн;
• Львов – 68,5 тыс. грн.

Львов обогнал столицу по уровню средней зарплаты.

Киев

В столице в сфере IT чаще всего ищут программистов, разработчиков, инженеров, руководителей проектов, специалистов поддержки, Helpdesk.
Уровень заработной платы:

• 34,8–66 тыс. грн (44%);
• 66–97,1 тыс. грн (29%);
• 97,1–128,3 тыс. грн (16%);
• 128,3–159,5 тыс. грн (8%);
• более 159,5 тыс. грн (3%).

Открытых вакансий в Киеве на 10% больше, чем специалистов, которые ищут работу.

Харьков

Харьков мало чем отличается от Киева в IT-сфере. Там также ищут программистов разработчиков, специалистов поддержки, Helpdesk, инженеров и аналитиков.
Уровень зарплаты:

• 35,5–57,8 тыс. грн (42%);
• 57,8–80 тыс. грн (30%);
• 80–102,2 тыс. грн (14%);
• 102,2–124,5 тыс. грн (10%);
• более 159,5 тыс. грн (4%).

Зарплата в Одессе

• 26,8–48,1 тыс. грн (43%);
• 48,1–69,4 тыс. грн (25%);
• 69,4–90,7 тыс. грн (16%);
• 90,7–112 тыс. грн (12%);
• более 112 тыс. грн (4%).

Зарплата в Днепре

• 31,9–52,2 тыс. грн (45%);
• 52,2–72,5 тыс. грн (19%);
• 72,5–92,8 тыс. грн (16%);
• 92,8–113,1 тыс. грн (13%);
• более 113,1 тыс. грн (6%).

В Днепре открытых вакансий на 33% больше, чем тех, кто ищет работу.

Зарплата во Львове

• 30–32,2 тыс. грн (7%);
• 32,2–52,2 тыс. грн (29%);
• 52,2–92,9 тыс. грн (14%);
• 92,9–113,1 тыс. грн (29%);
• более 113,1 тыс. грн (21%).

В июле редакция DOU опросила почти 7 тыс. разработчиков и выяснила, что средняя зарплата в IT за последние шесть месяцев увеличилась на $490 и составляет $2,9 тыс.

Киев и Львов также лидировали по уровню зарплаты. В Киеве медиана составляла $3,3 тыс., во Львове − $3 тыс. Однако повышались зарплаты в этих городах медленнее, чем во многих других, – на 10–12% за полгода. Похожий уровень роста зарплат в Харькове и Днепре – до $2,8 тыс. и $2,5 тыс. соответственно.

Как видите, чтобы сделать себе карьеру в сфере IT, не обязательно ехать в Киев. Тот же Львов составляет серьезную конкуренцию столице. Здесь можно получить такую же зарплату, как у киевского работодателя, и бонус в виде более низкой стоимости жизни.

Другой яркий пример – Харьков. Здесь количество вакансий в полтора раза превышает количество специалистов.

Впрочем, не всегда обязательно переезжать в другой город. Многие работодатели предлагают специалистам удаленную работу. По понятным эпидемиологическим причинам такие вакансии появляются все чаще.