logo
09 Apr 2021

Я сменила 12 работ и 4 страны, чтобы найти себя. Вот как я помогаю тем, кто тоже хочет большего

Елена Полищук (Сабри) BLOG

Карьерный коуч, основатель Career Academy

В школе у меня была одноклассница, которая много рисовала. Я увидела ее работы и познакомила со своим крестным – народным художником Украины. Она начала ходить в его художественную студию, а потом поступила в училище. Сейчас она занимается дизайном мебели.

Моя суперсила или, как говорят, мой «бриллиант» – в том, чтобы помогать другим находить себя и развивать карьеру. Чтобы понять это, я сменила 12 работ и четыре страны. Думаю, это того стоило.

Моим первым коучем была мама

Я родилась на Дальнем Востоке. Мой папа был военным, подполковником медицинской службы, и, когда мне было пять лет, мы переехали в Чехословакию. В мои 10 вернулись жить в Киев. Наверное, я уже тогда понимала, что хочу путешествовать, и, когда мама спросила, почему я забросила музыку, я сказала, что хочу пойти на курсы английского. Кстати, у мамы есть все задатки коуча. В школе мне не давалась математика, и мама как выпускница радиотехникума сказала: «Занимайся тем, что тебе нравится».

Я закончила исторический факультет, а моей первой работой стала должность менеджера по снабжению в издательском холдинге. Меня взяли без опыта из-за хорошего английского. Я переводила контракты, инвойсы, вела документацию. Потом работала в логистике в других компаниях еще лет пять.

Я хотела найти более интересную работу и заинтересовалась пиаром. Думала: «Вот это работа! Надеваешь костюм, ходишь на мероприятия, раздаешь визитки и общаешься с журналистами. Надо идти в пиарщики».

Потом я работала ассистентом генерального директора в компании мобильной связи. Мой босс был низкорослый кореец, который не понимал по-русски ни слова. Как-то мы вместе пошли на встречу в министерство связи, где я должна была переводить.

В самый важный момент, когда топ-менеджеры повернулись услышать, что я скажу, от страха я забыла слова… Это был провал, и я решила, что нужно с этим что-то срочно делать. Через несколько дней увидела объявление заседания клуба ораторского мастерства Toastmasters и подумала, что это то, что мне нужно, и записалась.

Сначала просто слушала, как выступают другие люди, а через полгода решилась сделать первую презентацию. Через несколько лет даже стала президентом этого клуба. Там я встретила своего первого ментора, который был представителем Boeing в Украине. Он сказал мне: «Конечно, ты можешь быть лидером, давай!»

В 2000 году после заседания клуба ко мне подошла девушка, которая работала в венчурной компании. Она сказала: «Мне нравится, как ты выступаешь. У нас открыта одна административная вакансия». А через полгода из компании ушла PR-менеджер, которая рекомендовала меня на свое место. Так я стала пиарщицей.

У меня не было профессионального PR-образования, поэтому я пошла учиться на новую тогда программу Британского института по связям с общественностью. А через год увидела объявление, что одна американская компания ищет PR-специалиста. Это была компания прямых продаж Amway.

Я прошла собеседование и в 2003 году начала работать в украинском офисе корпорации. У меня была огромная по тем временам зарплата – $1000. Через три года компания вышла на российский рынок, где я возглавила отдел внешнекорпоративных  коммуникаций в Москве.

Дубай – как другая планета. Там даже таксисты ездят на Lexus

Мне все время хотелось большего. Где-то в 2007 году я поняла, что хочу уйти из прямых продаж, попробовать себя в маркетинге, но для рывка в карьере мне не хватало понимания бизнеса-процессов, знаний работы других отделов.  Решила пойти в бизнес-школу и поступила на американскую программу в Дубае – Hult International Business School.

Программа МВА длилась год и стоила $60 тысяч. Подруги говорили: «Зачем тебе это? Ты бы могла купить машину или квартиру». Но я уже тогда знала, что лучшая инвестиция – в свое развитие.

Летним вечером 2008 года мой самолет из Москвы приземлился в Дубае.  На минуту мне показалось, что я попала на другую планету. В аэропорту можно было встретить людей со всего мира – из Азии, Европы, Африки. Вокруг пятизвездочные гостиницы, таксисты на новеньких авто, а полиция ездит на Ferrari. Мне показалось, что Дубай – это Америка в пустыне. Роскошные отели – как в Лас-Вегасе, вечеринки – как в Майями. Было чувство, что жизнь удалась и передо мной открыты все двери.

В тот год я слушала лекции лучших профессоров Бостона, общалась с рекрутерами, посещала презентации компаний… Я не знала, чем хочу заниматься после окончания, и стала работала с коучем, прошла много тестов на определение типа личности. На последнем курсе я взяла курс по предпринимательству, хотя всю жизнь работала в корпорациях.

После учебы меня появилось представление, как работают все отделы – маркетинг, продажи, финансы и другие. После МВА я могу работать где угодно. Когда я вернулась домой, стала много консультировать малый бизнес по маркетингу, продажам, писала маркетинговые стратегии и планы.

В 2009 году я вернулась в Киев и год проработала директором по развитию бизнеса в стартапе моего знакомого. А через год узнала, что киевский отель InterContinental ищет пиарщика. Так я начала работать в отельной индустрии.

Это было очень счастливое время. InterContinental тогда только открылся, в отеле было много ресторанов, которые надо было продвигать, делать мероприятия. Я рекомендовала генерального менеджера из Buddha-bar, и сейчас она возглавляет ресторанную службу отеля.

Моя директор по финансам увлекалась современным искусством, мы делали арт-проекты и фотосессии, даже выпускали глянцевый журнал. Я люблю работать над запуском проектов, и лучшего места для этого было не найти. Когда я уходила из InterContinental, в мою честь устроили прощальную вечеринку, и это было очень трогательно. 

Мне повезло, я не получила работу мечты

Я всегда хотела жить в Эмиратах. В 2013 году я поняла, что нужно двигаться дальше и стала подаваться на работу в отелях Ближнего Востока. Получила предложение в Абу-Даби и уехала туда работать на пять лет. 

Сначала я работала в арабской сети Rotana, а потом почти четыре года – директором по маркетингу и коммуникациям отеля Sofitel, который входит во французскую сеть Accor. 

Ко мне часто обращались знакомые, которые искали работу в Эмиратах, с просьбой найти там работу. Я редактировала резюме, помогала с профилем в LinkedIn, и они находили работу.

Как-то я попала на открытии ресторана в Дубае. Владелец спросил меня: «А вы из Украины? У нас работают официанты из вашей страны». Так я познакомилась с одним из них. Оказалось, он приехал заработать деньги на лечение мамы. Мы разговорились. Парень рассказал, что хочет поменять работу, что до Эмиратов работал в продажах элитного алкоголя. Я решила помочь.

Мы встретились и составили план, я рекомендовала ему тренинги. Через три месяца его взяли на должность бренд-менеджера международного лидера по производству напитков. Я была очень рада за него и подумала, что хочу помогать людям находить работу.

В 2017 году в моем отеле и региональном офисе поменялось руководство. Я начала активно ходить на собеседования. Помню, мне очень хотелось работать в министерстве туризма Дубая – Dubai Tourism. Они искали человека, который отвечал за продвижение бренда Дубая в пяти регионах мира. Я прошла два собеседования, но меня не взяли. Тогда я очень расстроилась, а теперь понимаю, что это было к лучшему.

Второй раз в жизни я не знала, куда мне двигаться дальше, даже стала заниматься с коучем. Однажды вечером я написала своему другу и бывшему коллеге, который жил в США. Слово за слово, я сказала, что хочу в отпуск. Он ответил: «А давай вместе поедем в Европу?»

Мы договорились встретиться в Амстердаме, потом полетели в Париж и Венецию. Города выбирал он, и я не сразу поняла, что это самые романтичные места. После Парижа мы больше не расставались. Потом еще полгода встречались в европейских столицах, а на Рождество я сказала, что прилечу к нему в Калифорнию. Он был счастлив. Мы провели вместе каникулы, а на 14 февраля он прилетел ко мне в гости и сделал предложение.

Я переписала резюме, и через месяц клиент нашел работу

В апреле 2018 года я переехала жить в США. К тому моменту я уже понимала, что хочу заниматься карьерным консультированием на постоянной основе. Пошла учиться в колледж изучать медиа коммуникации и HR. Прошла курсы по писательству и креативному письму, личному бренду, начала писать книгу. Одновременно стала вести блог про карьеру в Facebook, Instagram, делать вебинары о поиске работы за рубежом.

Довольно быстро я набрала через Facebook группу для своего курса о карьере. Первыми клиентами в основном были те, кто ищет работу за границей. 90% моих клиентов сейчас – русскоговорящие менеджеры, директора, вице-президенты крупных компаний. Иногда обращаются соотечественницы, которые вышли замуж за иностранцев или поехали учиться или жить в другую страну. 

Через два года я издала свою книгу «Вы можете больше. Как находить работу и строить карьеру по методу американских бизнес-школ». В ней я рассказываю про свой опыт поиска работы заграницей, как определить свои сильные стороны, поставить карьерную цель, составить резюме, подготовиться к собеседованию, пройти испытательный срок – как управлять своей карьерой.

Люди устали работать и учиться в Zoom. Поэтому сейчас у меня только индивидуальные консультации или карьерный коучинг, что дает быстрый результат. Вместе с клиентом мы составляем карьерный план, резюме, я даю рекомендации и план онлайн-присутствия, как работать в LinkedIn, готовлю к собеседованию и тому, что делать после. Моей первой клиенткой была топ-менеджер, которая год была без работы в Европе. Мы работали год, в итоге она получила два предложения директора по продажам в Германии и Чехии.

Люди приходят с разными проблемами. Кого-то сократили, кто-то ушел сам. Многие рассылают резюме, но им не отвечают. Кто-то работает годами без повышения. Кто-то хочет поменять сферу деятельности. Иногда нужно помочь человеку составить резюме, иногда поработать с целями, страхами, мотивацией и так далее. Часто руководители хотят развивать свой личный бренд, стать более заметными в свой компании, индустрии, привлечь внимание рекрутеров в LinkedIn.

Я показываю человеку его ценность, что он умеет делать лучше всех. Это как найти свой «бриллиант». Для этого я даю тесты и задаю много вопросов на первой встрече. Когда вы нашли свой алмаз, остальное дело техники – отсечь ненужное, красиво упаковать и показать миру.  

Одна из моих клиенток была год без работы. В резюме я увидела разные курсы, которые не относятся к ее деятельности. Я сказала: «Но ты же экономист, у тебя много лет работы в финансах, клиенты до сих пор звонят тебе за помощью. Ты легко можешь вернуться и найти работу». Сейчас она возглавляет клиентский сервис в крупном банке.

В разгар карантина ко мне пришел IT-директор, который 25 лет проработал на одном предприятии. Он думал, что работу ему мешает найти COVID и возраст – 50 лет. Он рассылал резюме, но никто не отвечал. Я сократила его резюме, помогла обновить LinkedIn и через месяц он нашел работу – в своей индустрии, но с большей зарплатой.

В работе у меня есть правило: человек должен сам хотеть что-то изменить в своей жизни. Мотивация и цель очень важны. Часто люди без работы находят новое место быстрее чем те, кто работает. Ведь им нечего терять, они экспериментируют, пробуют что-то новое. Я просто даю план и поддерживаю.

Пережить локдаун помогли клиенты

Я живу в США уже три года. В целом после Эмиратов мне было легко адаптироваться, единственный минус – Калифорния очень далеко от дома, и я скучаю по маме. Год назад, перед закрытием границ, мой муж получил предложение от компании в Кремниевой долине, и мы переехали из Сан-Диего в Сан-Хосе. На предыдущем месте у меня уже были приятельницы.

Последний год мы, как и многие, работали из дома. Пережить локдаун помогли мои клиенты. Мы с ними писали резюме, искали их «бриллиант», готовились к собеседованиям. Мои лучшие дни начинаются с сообщений: «я получил работу», «меня повысили», «мне написали из компании мечты».

В этом году у нас с мужем появилось хобби. На новый год я подарила ему ракетки и мячи для тенниса, и мы начали играть. В теннисе все как в жизни: с какой силой ты ударишь по мячу, так он к тебе и вернется. Важно держать фокус на цели и бить в точку.

Я счастливый человек. Живу в свободной стране, у меня любящий муж и дело, которое заставляет вставать по утрам. В планах – написать не одну книгу и продолжать помогать людям управлять своей карьерой и жизнью.

Моя мечта – чтобы в отечественных вузах появились центры карьеры, где студенты проходили бы тесты, выбирали занятие, профессию, учились сами писать резюме, мотивационные письма, знали, как найти практику. Ведь найти свое дело, быть востребованным и реализовывать свой потенциал – это важные составляющие счастья. 

Этот материал – не редакционный, это – личное мнение его автора. Редакция может не разделять это мнение.

Вакансии

Разместить вакансиюЕще 13 вакансий

Вдохновляющие компании

iLogos Game Studios

Наши игры уже скачала седьмая часть жителей планеты. Чтобы увеличить эту цифру, мы ищем новых специалистов

3 вакансии
Stand out as a global creator

Продуктами iDeals пользуются 100 тыс. компаний.
Команда работает из 11 стран по всему миру
Отправить резюме

Вакансии компаний

РАЗМЕСТИТЬ ВАКАНСИЮ
ЗА 1600 ГРН

Web Analyst

Parimatch Tech Ukraine, Киев

Middle E-mail маркетолог в Promodo

Promodo, Харьков
Вилка ЗП от 800$

Middle SEO Specialist в Promodo

Promodo, Харьков
Вилка ЗП от 800$

ЕЩЕ 10 ВАКАНСИЙ

Спецпроект

Вдохновляющие компании-работодатели

Alfa
«БИОСФЕРА»

Ваша жалоба отправлена модератору

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: