Компания отказала кандидату в работе, а затем обратилась к нему за помощью

Отказами на собеседованиях уже никого не удивишь. Другое дело, если после отказа в трудоустройстве компания просит помочь с проектом. Такую ситуацию обсуждают на форуме Reddit. Редакция MC.today передает детали.

Пользователь с ником Lumberjvvck написал, что несколько месяцев назад искал работу. Тогда он нашел хорошую вакансию и отправился на собеседование. Однако позже получил ответ, что компания не может предложить офер.

Но недавно он получил электронное письмо от работника этой же компании, отказавшей в трудоустройстве. Пользователю форума показалось, что ему написал человек, занявший его возможную должность.

В письме была просьба о помощи с проектом, над которым сейчас работает команда. В комментариях пользователь объяснил, что помощь касалась опыта, о котором он рассказывал на собеседовании. Поэтому предполагает, что его контакты новому сотруднику дал сам интервьюер (в этой ситуации – директор компании), чтобы разобраться с проблемой на проекте.  

Пользователь написал, что это странно, когда компания после отказа просит о помощи. Особенно если учитывать, что прошло несколько месяцев после собеседования.

В комментариях он написал, что просто пришлет компании стоимость его работы как внештатного консультанта.

«Если они хотят/нуждаются в помощи, они могут заплатить за нее, но почему они ожидают, что я предоставлю им полезную информацию бесплатно?» – написал он.

В комментариях другие пользователи форума поделились своими вариантами, что еще можно отписать компании. К примеру, предложили дописать требование получать конфеты M&M каждые три дня и напитки. Конечно, еще советуют указывать высокую оплату труда.

• Ранее мы рассказывали, что пользователь Reddit устраивается на работу, чтобы сразу уволиться. Также писали о другом странном собеседовании, во время которого директор компании громко ел бутерброд и разговаривал сам с собой.