Додає в тексти помилки й вчить розмовляти. Редакторка розповіла про конфлікт з керівницею
Стосунки між керівниками та підлеглими не завжди можна назвати прекрасними. Втім, коли люди намагаються досягти однієї мети, вони знаходять способи порозумітися. А буває й так, що керівник у буквальному сенсі заважає працювати. Як у випадку редакторки, яка поділилася своєю історією на платформі Reddit.
Користувачка з ніком nourryburrito написала, що її ситуація настільки кумедна, що про неї варто поговорити. Професійна письменниця та редакторка припустила, що в її керівниці є певні психічні проблеми.
У багатьох виданнях тексти перед публікацією переглядає коректор або старший редактор. Героїня цієї історії свої надсилала керівниці, а вона своєю чергою вписувала в них помилки.
«Довільно розкидані крапки та коми, надруковані наполовину слова, випадкові речення там, де їм не місце – ви зрозуміли суть. Одного разу вона запитала, чи варто мені використовувати слово “далечінь” у реченні, у якому взагалі не йшлося про відстань», – пояснила жінка.
Проте розлютило її навіть не це, а зауваження щодо того, як вона розмовляє. Річ у тім, що редакторка у звичайній розмові з колегами в одній із реплік вжила кілька слів не за правилами, тобто змінила їхній порядок. Погодьтеся, в усному мовленні таке трапляється, проте це ще не показник неосвіченості абощо.
«Вона викликала мене до себе в кабінет і сказала: “Ми всі тут професійні редактори й письменники. Ви не можете добре виконувати свою роботу, якщо неправильно розмовляєте. Стежте за тим, що ви говорите”», – переповіла жінка.
Загалом користувачі платформи радили не перейматися такими дурницями та зазначали, що ситуація, звісно, неприємна, проте нервів не варта. Цікаво, а як у такому випадку відреагували б ви?
- Нагадаємо, ми також розповідали історію жінки, яка дала пароль від свого робочого комп’ютера колезі, а вона замість того, щоб працювати, порпалася в її пошті. Також пропонуємо вам почитати, як співробітника колцентру звільнили за те, що він відійшов до вбиральні.
По темі:
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: