«Немає нічого неможливого». Користувачка LinkedIn розповіла, як розпочала кар’єру в ІТ без технічної освіти

Сьогодні багато людей прагнуть увійти в ІТ, оскільки ця галузь стрімко розвивається та відкриває непогані перспективи. Проте зробити це не так і просто, адже потрібні специфічні знання, ще й досвід, який новачкам здобути також доволі складно. Проте, як написала користувачка соцмережі LinkedIn Лілія Шапарнова, немає нічого неможливого. У нещодавньому дописі дівчина поділилася власним досвідом пошуку роботи без технічної освіти.

До того, як увійти в ІТ, авторка працювала в царині соціології. Впродовж чотирьох місяців вона відвідала дванадцять співбесід та виконала десять тестових завдань. Тож Лілія вирішила розповісти, як їй вдалося не вигоріти за цей час.

Найперше, важливо мати фінансову подушку або не звільнятися з попереднього місця роботи. Попит на кандидатів можна оцінити за заявками на профільних ресурсах, як-от на Djinni (або в тому ж LinkedIn). Якщо впродовж кількох місяців не мати стабільного заробітку, то легко зневіритися й перестати шукати роботу саме в цій сфері.

Навчатися, на думку Лілії, можна не тільки за великі гроші. Дівчина радить пошукати канали галузевих фахівців чи менторів на YouTube й в Telegram. До речі, з ними можна й спілкуватися. Вони допоможуть у розв’язанні більшості типових питань – підкажуть, що писати в резюме, розкриють специфічну тему або й проведуть тестову співбесіду. Також можна почати з безплатних курсів чи платформ на кшталт Udemy, де придбати їх можна значно дешевше.

«Заспокойтеся, погодьтеся з тим, що це дійсно може зайняти більше часу, ніж очікувалось, підготуйтеся морально до відмов. Вони не говорять про те, що ви поганий фахівець, ні. Це сучасні реалії ринку. Йдіть до мети обмірковано та спокійно, а головне – відпустіть ситуацію. Ніхто ще без роботи не залишився і десь на вас чекає саме ваш рекрутер», – насамкінець підбадьорила підписників дівчина.

Цей допис активно коментували. Декілька думок користувачів ми публікуємо тут, а якщо ви захочете почитати решту чи долучитися до обговорення, достатньо перейти за посиланням у першому абзаці.

«Радий за вас. Я зараз теж у пошуку роботи, іноді хочеться все кинути. Закінчив курси, але відчуваю, що цього замало, тому не перестаю працювати над собою. Плюс потрібні кошти для існування. Тому поєднання роботи й навчання – це той ще виклик», – поділився Junior QA Engineer Євген Івановський.

«Так, з першим оффером зараз складно, ринок перевантажений. Але не варто здаватися, потрібно рухатися вперед, хоча це займає дуже багато часу та сил», – написав Frontend Developer Роман Костриця.

«”Поради, які допоможуть не вигоріти під час пошуку роботи”. Засуджую. Вигорати потрібно. Якщо вигорів, значить, не твоє. “Вони не говорять про те, що ви поганий фахівець”. Але чомусь хорошим фахівцям не відмовляють», – не погодився з авторкою Design & Develop Dev Tools Олег Копил.

Обговорення в соціальних мережах часто проливають світло на очевидні та приховані проблеми сучасного суспільства. Раніше ми розповідали про цікаві дописи користувачів щодо віддаленої роботи, про дивні та неприємні співбесіди, а також те, що зараз відбувається на ринку праці.