logo

В библиотеку предпринимателя: семь мировых бестселлеров о бизнесе на «Книжном Арсенале»

30 мая в Киеве в восьмой раз пройдет «Книжный Арсенал». Редакция MC Today подготовила подборку свежих книг о бизнесе, которые стоит купить на фестивале.


«Дилеммы основателя бизнеса», Ноам Вассерман

«Дилемма основателя бизнеса» Ноам Вассерман

«Дилеммы основателя бизнеса», Ноам Вассерман

Издательство Vivat

С кем лучше всего начинать бизнес: с друзьями, бывшими коллегами или родственниками? Как делить доход? А может, вам вообще не нужны партнеры? Ноам Вассерман уже десять лет изучает сферу стартапов и знает ответы на все эти вопросы.

Его книга «Дилеммы основателя бизнеса» рассчитана на тех, кто только начинает свое дело. Но и опытным бизнесменам тут есть чему поучиться. Автор рассказывает, как правильно сформировать команду, чтобы избежать краха. Кризис в бизнесе – следствие разногласия между людьми, считает он.

«Эмоциональный интеллект», Дэниел Гоулман

«Эмоциональный интеллект», Дэниел Гоулман

«Эмоциональный интеллект», Дэниел Гоулман

Издательство Vivat

Бытует мнение, что в будущем работодатели будут все меньше и меньше обращать внимание на опыт или знания у сотрудников. В первую очередь все будут оценивать ваш эмоциональный интеллект. Но что это такое? В своей книге Дэниел Гоулман собрал все ответы.

Простым и легким языком автор объясняет самые сложные психологические термины. То, как мы переживаем, как реагируем на свои эмоции, влияет на жизнь не меньше, чем рациональные действия. «Эмоциональный интеллект» поможет превратить ваши чувства из слабости в эффектный инструмент достижения цели.

«Маленькі гіганти», Бо Берлингем

Бо Берлингем «Маленькі гіганти»

Бо Берлингем «Маленькі гіганти»

Издательство «КМ-Букс»

Увеличивать доходы и год за годом наращивать размеры предприятия – самая главная аксиома успешного бизнеса. Уверены? А вот журналист Бо Берлингем – нет.

Его аргумент – 14 небольших компаний, которые поставили перед собой другие цели, нежели постоянный рост и развитие.

Их истории автор приводит как пример, что большое – не значит хорошее.

«О лидерстве: десять лучших статей Harvard Business Review»

«Десять лучших статей о лидерстве» Harvard Business Review

«Десять лучших статей о лидерстве»
Harvard Business Review

Издательство «КМ-Букс»

Иногда быть просто хорошим менеджером недостаточно – надо быть лидером. У кого-то лидерские качества есть с рождения, но большинству приходится развивать их на протяжении всей жизни.

Эта книга как раз о том, как стать лидером в коллективе и почему это может сделать каждый. Тут десять статей о лидерстве, которые в разные годы публиковали в одном из лучших бизнес-журналов мира Harvard Business Review.

«Выскочки Uber, Airbnb и битва за Кремниевую долину»

«Выскочки Uber, Airbnb и битва за кремниевую долину» Брэд Стоун

«Выскочки Uber, Airbnb и битва за Кремниевую долину»
Брэд Стоун

Брэд Стоун, издательство «Наш Формат»

Основатель Uber Тревис Каланик не стоял у истоков технологической волны, но тем не менее смог привнести в мир нечто совсем новое. Оказывается, чтобы сделать революционный продукт, не обязательно придумывать уникальное технологическое решение. Можно просто посмотреть на традиционную проблему под другим углом.

Брэд Стоун описывает историю сервисов Uber и Airbnb и рассказывает, как новое поколение предпринимателей поменяет Кремниевую долину.

«Об управлении персоналом: десять лучших статей Harvard Business Review»

«Десять статей об управлении персоналом» Harvard Business Review

«Десять статей об управлении персоналом»,
Harvard Business Review

Издательство «КМ-Букс»

Еще одна подборка статей от Гарвардского бизнес-журнала, на этот раз об управлении персоналом. Важно быть учителем для своих подопечных и всегда собирать обратную связь. Но вот как научиться это делать?

Прочтите эти 256 страниц – и вы поймете разницу между хорошим и плохим руководителем. Часть авторов этих статей сами возглавляют крупные компании или организации, поэтому описали проблемы так, чтобы их понял любой другой руководитель.

«Эффективный руководитель»

«Эффективный руководитель» Питер Друкер

«Эффективный руководитель»
Питер Друкер

Питер Друкер, издательство «КМ-Букс»

Еще одна книга для тех, кто хочет научиться руководить коллективом. Нет, вам не обязательно знать все обо всем и работать по 12 часов в сутки.

Чтобы быть эффективным руководителем, не нужно иметь множество талантов. Достаточно следовать простым правилам, описанным в книге. Научитесь не тратить время зря, видеть правильные приоритеты и быть уверенным в своих решениях.

Недавно мы рассказывали историю 18-летнего Никиты Смотрова, который запустил первый бизнес в 10-м классе, а сейчас делает успешный проект «Дом юриста». Советуем прочесть.

Подписаться на Telegram-канал

Вдохновляющие истории и полезные кейсы в нашем Telegram-канале

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: