HR-специалист

IT - 10 місяців назад

Для новичков и свитчеров: лучшие IT-курсы, для которых не нужно профильное образование

Микола Ладуба

Редактор корисних текстів

К выбору профессии для входа в IT существуют диаметрально разные подходы: одни выбирают относительную простоту освоения новых навыков, для других важнее, чтобы было как можно больше вакансий, а кто-то нацелен на самые высокие зарплаты.

Для новичков и свитчеров: лучшие IT-курсы, для которых не нужно профильное образование
IT - 1 рік назад

После обучения сможете захантить даже того айтишника, который не искал работу. Как выбрать курсы HR и рекрутинга в Украине

Микола Ладуба

Редактор корисних текстів

Основной актив любого бизнеса – люди. Это правило особенно актуально для динамично развивающейся IT-сферы. Найти по-настоящему опытных и квалифицированных специалистов, когда требования к кандидатам на рынке часто меняются, – задача не из легких. 

HR - 1 рік назад

Вместо LinkedIn у него Instagram с медитациями? 8 вопросов себе перед тем, как заплатить консультанту по поиску работы

Когда я приехала в Канаду, такого ошеломляющего количества «профессионалов по поиску работы» для украинской целевой аудитории, как сейчас, еще не было. Сегодня мне кажется что их больше, чем тех, кто ищет работу.

Вместо LinkedIn у него Instagram с медитациями? 8 вопросов себе перед тем, как заплатить консультанту по поиску работы
Истории - 1 рік назад

«Иногда лучше быть сиротой»: могут ли вам отказать на собеседовании из-за родственников в россии

Альона Лебедєва

Редакторка довгих текстів

В конце прошлого года активно обсуждали историю, когда владелец сети «Медтехника» отказал украинке из Мариуполя в должности из-за того, что она была готова жить в россии. И даже временно жила в Ростове-на-Дону во время полномасштабной войны. Свое решение он объяснил: «Время, когда были нужны исключительно профессиональные качества, к сожалению, навсегда ушло».

«Іноді краще бути сиротою»: чи можуть вам відмовити на співбесіді через родичів у росії
HR - 1 рік назад

ChatGPT может вас вежливо уволить или помочь получить повышение. Как рекрутеры уже используют искусственный интеллект

Альона Лебедєва

Редакторка довгих текстів

Если вам когда-то казалось, что в вашей ленте слишком много Илона Маска, то, наверное, вы заметили, что сейчас его уверенно вытеснил ChatGPT. И еще не известно, кто из них живет более насыщенной жизнью.

ChatGPT може вас ввічливо звільнити або допомогти отримати підвищення. Як рекрутери вже використовують штучний інтелект
HR - 1 рік назад

Мы так построили процесс адаптации в Wirex, что выдержали проверку пандемией и войной. Вот наши секреты

Inna Chipak BLOG

WIREX. People Partner Team Lead

Найти хорошего специалиста в команду – ответственное дело. Мы в британской финтех-компании Wirex регулярно пересматриваем процессы для их улучшения и процесс адаптации сотрудников – не исключение. Я считаю этот процесс визитной карточкой любой организации: если новичку не понравится в первые же дни – можно считать, что его потеряли. Сегодня я расскажу о тонкостях адаптации в нашей компании.

Інна Чіпак фото
HR - 2 роки назад

Должности в HR: кто там работает и что делает

Лена Леонова BLOG

Редактор полезных и длинных текстов в MC.today

В HR так много разных направлений, что легко запутаться. Редакция MC.today разобралась, какие есть должности в HR и кто за что отвечает. 

Предпринимательство - 3 роки назад

Почему премии работают лучше штрафов и чем кадровик отличается от рекрутера? Объясняет HR-директор Activitis

Компания Activitis PREMIUM

Предоставляем поручительства, кредиты и финансовые услуги с 2013 года

В ноябре 2019 года я пришла на собеседование в Activitis на позицию HR-директора. У меня был довольно богатый опыт работы, поэтому предложений хватало. Но они оказались лишними – с первого взгляда у нас с Activitis произошла химия. Сразу стало понятно, что эти ребята умеют делать бизнес.

Надежда Марченко, HR-директор Activitis