Спитайте СЕО: чому у процес побудови сервісу менеджери не залучають власників компаній і що з цим робити

Про кого часто забувають в сервісі? Як не дивно, про власника або СЕО компанії. Здавалося б, сервіс, або клієнтський досвід в широкому значенні – це справа маркетологів, відділу персоналу чи продажів. Перші особи часто стоять осторонь, займаючись продуктом, операційним керуванням або просто отримуючи дивіденди. Але…

Їхні друзі скаржаться їм на сервіс при нагоді. Інколи самі топи приходять у свій заклад інкогніто і в результаті «розносять» сервіс вщент. Вони критикують свій персонал і менеджерів, скаржаться, вони  розчаровані та злі. Сервіс для топів – це м’яке, незахищене місце, вразлива Ахіллесова п’ята, адже будь-хто може дорікнути, що у тебе поганий бізнес.

Цікаво виходить: менеджери будуть сервісну систему, але не залучають топа. Він «виключений» з цього процесу. Така собі вечірка з сюрпризом, де є великий ризик, що винуватцю свята все не сподобається.

Рішення цього пазлу на поверхні – спитайте топа про сервіс. Я зараз веду декілька проєктів: від маленького бутикового до великого системного з сотнями локацій. І минулого тижня провела три інтерв’ю з топами. Задавала просте питання: «Що таке сервіс для вас?».

«Я не люблю перетинатися з людьми, для мене сервіс – це вдосконалення діджитал каналів», «Я хочу, щоб сервіс транслював емоції наших продуктів, тепло і життя», «Для мене важлива повага до кожного клієнта, підкреслено шанобливе ставлення», «Я люблю, коли зі мною говорять на рівних і цікаво», «Мене дратують скрипти» – чула я у відповідь.

І раптом стає зрозуміло:

Воркшоп "PR + AI: Рисерч, Креатив, Контент" від Skvot.
Навчіться адаптувати потенціал АІ під задачі піарника. Корисні тулзи, яким можна делегувати рутину, генерувати свіжі ідеї для контенту і піар-стратегій.
Дізнатись більше
  1. Топи теж люди та проєктують свої особистісні вподобання на сервіс в бізнесі, і це необхідно врахувати.
  2. Вони можуть не знати очікувань цільової аудиторії, змішувати їх зі своїми власними і це треба корегувати.
  3. Через те, що топ є потужним мотиватором для всього бізнесу, то регулярна комунікація з ним і від його особи з усіма, є вкрай важливим інструментом покращення сервісу.

А ваші топи говорять з вами про клієнтів і свої сервісні вподобання? Ви їх слухаєте, чуєте?

Джерело: Facebook Olena Tsysar

Нещодавні статті

Наша аудиторія ще не вміє самостійно читати. Як я очолив Bini Games, що робить застосунки для дошкільнят

Привіт, я Олександр Благодаренко. Працюю СЕО в компанії Bini Games вже понад рік. Це був…

30/04/2024

Релокація бізнесу в Туреччину: що потрібно знати про місцевий менталітет

Моя компанія Hayat Estate вже 12 років займається продажем закордонної нерухомості, і головним напрямком для…

29/04/2024

«ПУМБ» спільно з партнерами створив лінійку адаптивного одягу для поранених військових

Війна триває, і тих, хто отримав поранення та потребує підтримки в одужанні, стає дедалі більше.…

29/04/2024

Сміх під час війни, або Чому в складні часи затребуваність гумору і сатири зростає

В часи, коли наша країна змушена протистояти жорстокій російській агресії, коли біль, страх і гнів…

27/04/2024

Прощати не можна сварити: як навчити дитину розпоряджатися грошима

Чи знайоме вам відчуття, коли ви не звикли витрачати гроші на себе, соромитеся робити покупки,…

27/04/2024

Amazon, Etsy і не тільки. Як обрати маркетплейс для розвитку власного бізнесу за кордоном

Вихід на міжнародний ринок може сприяти стрімкому розвитку вашого бізнесу. І часто найскладнішим етапом у…

27/04/2024