logo
02 Nov 2021

«Вы готовы удалить из друзей в Facebook сотрудников конкурентов?»: 10 самых странных отказов кандидатам в украинских компаниях

Наталія Соловйова

Журналістка MC.today

Редакция MC.today периодически спрашивает у читателей обо всяких интересных вещах – например, о любимых книгах, интересных историях с собеседований и просто из жизни.

Мы будем собирать и публиковать самые забавные ответы. На этот раз спросили, какими были самые странные отказы в работе.


  1. Вы что, не понимаете, что вы столько не стоите???
  2. Курс Project Manager від Powercode academy.
    Онлайн-курс Project Manager. З нуля за 3,5 місяці до нової позиції Без знання коду, англійської та стресу.
    Зарееструватися
  3. Вы работали в израильских компаниях – вы еврейка.
  4. Наша компания слишком мала для вас.
  5. Если мы вас возьмем, вы готовы удалить из друзей в Facebook сотрудников конкурентов?
  6. Вы нам не подходите, потому что это вам только кажется, что вы имеете тот опыт, о котором говорите.
  7.  Пришла на собеседование, прошла все предварительные, написала тесты. Осталась личная встреча с директором. Он встретил меня с улыбкой, взял мое резюме и погрустнел. Потом спрашивает: «Вы замужем?» «Да», ответила я. «Больше вопросов у меня нет. До свидания».
  8. Спросили на собеседовании, каким бы способом я бы предпочла умереть. Видимо, тот, что назвала, им не подошел.
  9. Мы не можем вас взять, потому что по вашему тестовому заданию нам показалось, что вы очень пафосная.
  10. С нашими подрядчиками надо разговаривать грубо. Мы видим, что у вас не получится.
  11. На позицию кассира в банк с зарплатой 11 тыс. сказали, что не видят энтузиазма в глазах.
Бізнес англійська від Englishdom.
Тут навчають за методикою Кембриджу, завдяки якій англійську вивчили понад 1 мільярд людей. Саме вона використовується в найкращих навчальних закладах світу, і саме за нею створені курси.
Інформація про курс

Новости

Вдохновляющие компании-работодатели

«БИОСФЕРА»

Ваша жалоба отправлена модератору

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: