Екоплатформа для очищення води, комплексний сервіс для збирання зворотного зв’язку і не тільки. Це проєкти, які потрапили в фінал L’Oréal Startup Hub – програми, що підтримує українські стартапи. Вона надає інноваторам доступ до технологій та інвестицій, що допоможе командам вийти на глобальний ринок.
Для партнерського матеріалу ми поговорили з Катериною Захараш, директоркою з корпоративних комунікацій L’Oréal Україна та керівницею L’Oréal Startup Hub. І дізналися, як саме ця ініціатива сприяє розвитку локального бізнесу та чому її підтримка є такою важливою зараз.
Створити L’Oréal Startup Hub вирішили під час перших взаємодій компанії з інноваційним парком UNIT.City. Це було ще до початку повномасштабної війни.
Спершу запустили невелику ініціативу, яка у 2021 році залучила 10 стартапів. «Тоді вона носила більш точковий характер і була, скоріш, експериментальною», – каже Катерина Захараш. За підсумками відбору L’Oréal розпочала співпрацю з першими командами, зокрема Releaf Paper та S.Lab. Releaf Paper – найвідоміший український зелений стартап і перший у світі виробник паперу з опалого листя, а S. Lab з 2020 року займається виробництвом екологічного біорозкладного пакування.
Коли почалось повномасштабне вторгнення виникла пауза, але восени 2022 року компанія L’Oréal організувала ще один внутрішній конкурс Pitch Day. А вже за два роки запустили повноцінний перший сезон L’Oréal Startup Hub.
Для L’Oréal це спосіб підтримати інновації, знайти нові технологічні рішення для своїх цілей і зміцнити імідж соціально відповідального бренду. У 2024 році запуск L’Oréal Startup Hub став частиною стратегії на підтримку інновацій в Україні.
Катерина Захараш, директорка з корпоративних комунікацій L'Oréal Україна та керівниця L’Oréal Startup Hub
«На жаль, ми спостерігаємо відтік талантів. Саме тому підтримка таких ініціатив – внесок не лише у розвиток конкретних проєктів, а й у відновлення економічного та інтелектуального потенціалу України. Це допомога тим, хто змінює країну сьогодні, не відкладаючи ідей на “після перемоги”»
L’Oréal Startup Hub не обмежується лише beauty tech. Проєкт відкритий для стартапів, що працюють у різних напрямах. Тому цьогорічна програма охопила п’ять основних треків:
«Часто beauty tech сприймають як дуже вузький напрямок, який має бути напряму пов’язаний зі сферою краси. Проте компанія L’Oréal і процеси, які відбуваються в ній, багатогранні та багатофункціональні», – пояснюють в компанії.
Наприклад, завдяки корпоративному венчурному фонду BOLD (Business Opportunities for L’Oréal Development) L’Oréal Group інвестує в перспективні стартапи. Щорічні інвестиції компанії в розробки та дослідження – близько мільярда євро. Одним зі стартапів, що отримав підтримку BOLD, є Rembrand – розробник платформи на базі генеративного ШІ (GenAI), яка дозволяє інтегрувати фотореалістичні зображення продуктів у відео.
Також компанія має один з найбільших у світі масивів даних про красу – Beauty Tech Data Platform, це 11 000 терабайтів інформації. А в команду L’Oréal з цифрових технологій та аналізу даних входять 8 тис. спеціалістів.
«Саме тому beauty tech – це не тільки про б’юті, але й про сталий розвиток, зелений транспорт, логістику, ментальне здоров’я, яке є абсолютним пріоритетом для нас як для компанії з 300+ співробітників. Таких прикладів можна навести безліч», – додає Катерина.
L’Oréal Startup Hub запустили після кількох місяців напруженої роботи. Ключовим етапом стала співпраця з UNIT.City, який допоміг створити базу для екосистеми проєкту: технічна підтримка, доступ до ресурсів та координація з партнерами.
Програма зібрала понад 30 заявок від стартапів з усіх куточків України. У компанії вважають, що для першого сезону це відмінний результат – тобто інноваційні команди зацікавлені у розробці рішень для сфери краси та технологій.
Відбір до L’Oréal Startup Hub базувався на ключових принципах: інноваційність, масштабованість, стійкість та відповідність стратегічним цілям компанії.
«Ми шукали не просто ідеї, а рішення, які можуть стати проривними для індустрії краси та технологій. Особливу увагу приділяли екологічним ініціативам, інтеграції ШІ та проєктам із сильним впливом на сталий розвиток», – доповнює керівниця проєкту.
8 листопада в UNIT.City відбувся офлайн-фінал проєкту. У фіналі опинилися п’ять українських стартапів:
«Кожний стартап, який був у топ-10, мав свій унікальний продукт. Міжнародних колег вразило те, які в Україні неймовірні люди і яка в нас жага до життя, створення нових ідей та проєктів. Всі судді відмітили актуальність ідей, можливість масштабування проєктів та гнучкість стартапів в адаптації їхніх рішень до потреб бізнесу», – додає Катерина.
Попереду на відібрані стартапи чекає новий етап – пошук можливостей інтеграції з бізнес-процесами L’Oréal Україна.
Наприклад, компанія вже почала співпрацювати з Melt Water Inc. – розробником платформи для очищення води за допомогою кріотехнології. Перший тестовий запуск відбудеться в київському офісі L’Oréal. У разі успіху технологію запропонують партнерам в Україні та представлять міжнародним командам компанії.
Понад століття L’Oréal інвестує в передові наукові розробки, дослідження та постійно впроваджує інновації.
«У світі, де краса стає все більш індивідуалізованою, зростає потреба в ультраперсоналізації за допомогою beauty tech. Сьогодні важливо інвестувати в інновації, що трансформують б’юті-індустрію та встановлюють нові стандарти якості й етичності», – каже Катерина.
Завдяки досвіду в діагностиці L’Oréal постійно розроблює нові інноваційні рішення для сфери краси: сенсори, діагностичні інструменти для точнішого аналізу шкіри та волосся, комп’ютеризовані аплікатори. Катерина наводить кілька прикладів:
Понад 40 років L’Oréal використовує передові тестові моделі для біологічних і дерматологічних досліджень, тому що дотримується принципу «Краса без випробувань на тваринах». У 1980-х роках компанія започаткувала використання тканинної інженерії для створення «реконструйованої людської шкіри». Це дозволило робити точно аналізувати, як впливають косметичні інгредієнти й продукти на шкіру.
Skin Technology від L’Oréal поєднує досягнення біології, механіки та електроніки для створення моделей, що імітують складність людської шкіри. L’Oréal ділиться знаннями та досвідом з компаніями в галузі охорони здоров’я, стартапами та науково-дослідними інститутами.
Derma-Reader оцінює шкіру клієнтів за допомогою технології клінічної візуалізації, вимірюючи понад 11 характеристик шкіри на поверхні шкіри і під нею.
Kiehl’s Skin Pro починається з 9 знімків усього обличчя за допомогою триполярної світлової технології. Далі – вимірювання результатів на основі 16 тис. клінічних зображень, щоб поставити діагноз, підтверджений даними за 20 років.
На основі результатів Kiehl’s Skin Pros може порекомендувати інгредієнти та поради щодо способу життя на додаток до плану лікування продуктами, які слід додати до щоденного догляду за шкірою.
My Hair [iD] Hair Reader – це аналізатор кольору волосся. Він використовує надточну оптику для аналізу здоров’я волосся та вимірювання його кольору. Він оцінює довжину, відсоток сивини, діаметр волосяних волокон, щільність. Завдяки точнішому вимірюванню базового кольору професіонали можуть покращити результати фарбування.
Ця технологія пропонує споживачам правильний колір волосся кожного разу. Алгоритм був навчений на основі понад 10 тис. зображень від внутрішніх експертів L’Oréal і класифікацій кольорів.
«У L’Oréal ми віримо, що технології можуть розширити межі можливого, допомогти нам покращити життя споживачів у всьому світі та задовольнити нескінченне розмаїття потреб кожної людини в красі. Раніше ми обіцяли “красу для всіх”, а завдяки технологіям хочемо запропонувати “красу для кожного”. І тут підтримка стартапів для нас є абсолютним пріоритетом задля досягнення нашої цілі», – резюмує Катерина.
Айтівець і начальник Управління ІТ Міністерства оборони України Олег Берестовий іде з посади. На цій…
Транснаціональна компанія Visa запустила в Україні технологію, що дозволяє підтверджувати онлайн-покупки за допомогою біометрії –…
Очільник Міністерства цифрової трансформації Михайло Федоров повідомив, скільки податків сплатили резиденти «Дія.City» в І кварталі…
Українські айтівці Влад Кампов та Діма Малєєв запустили власний стартап mentor.sh – платформу для пошуку…
Засновниця та CEO BetterMe Вікторія Рєпа назвала пораду, яку вона хотіла б дати собі 8…
Станіслав Деркач все життя працював у сфері шоубізу, потім кинув собі виклик, пішов у кардинально…